【卫生讲话】市卫生局长在市卫生局“作风建设年”活动转段动员会上讲话

时间:2023-05-27 08:27:04 来源:网友投稿

在市卫生局“作风建设年”活动转段动员会上的讲话同志们:根据市“作风建设年”活动领导小组的统一部署,从现在起,市卫生系统“作风建设年”活动转入第二阶段,即查找问题、落实整改阶段。今天下午召开转段动员会,下面是小编为大家整理的【卫生讲话】市卫生局长在市卫生局“作风建设年”活动转段动员会上讲话,供大家参考。

【卫生讲话】市卫生局长在市卫生局“作风建设年”活动转段动员会上讲话



在市卫生局“作风建设年”活

动转段动员会上的讲话



同志们:

根据市“作风建设年”活动领导小组的统一部署,从现在起,市卫生系统“作风建设年”活动转入第二阶段,即查找问题、落实整改阶段。今天下午召开转段动员会,下面我讲几点意见:

一、充分肯定第一阶段工作成效

市卫生系统“作风建设年”活动开展近三个月来,我们按照第一阶段的工作目标要求,抓好各项工作任务的落实,取得了较为明显的工作成效。

一是加强领导,及早部署在市“作风建设年”活动动员大会召开之后的第二天,局党委就召开会议,认真学习张书记讲话精神,统一和提高对开展这项活动重要性的认识。为切实加强对这一活动的领导和指导,市卫生局和市卫直单位都先后成立了活动领导小组和办公室,做到组织落实、职责明确。在认真调研分析的基础上,都制订了活动实施方案,并于44日召开由市卫直单位主要负责人和机关全体干部参加的市属卫生系统作风建设年活动动员大会。会议学习传达了市委张家盟书记在全市作风建设年活动动员大会上的讲话精神,结合系统实际作了全面动员,要求市属卫生系统广大党员干部统一思想,提高认识,端正态度,主动参与,自觉整改,提升自我。市卫直单位也先后召开动员会,通过层层发动和宣传,广大党员干部职工统一了思想,明确了活动的总体要求,为系统作风建设年活动的深入开展奠定了良好的基础。

二是加强宣传,营造氛围几个月来,市局机关及市卫直单位充分发挥网站、简报、院报等阵地的作用,组织专题宣传报道,营造浓厚的活动氛围。市卫生局于4月初开设了“作风建设年”活动网上专栏,实施意见、动员讲话、工作文件、活动动态等都做到及时上网公布。同时确定专人定期编印活动简报,截止610日已刊出6期,用稿19篇。

三是认真学习,注重质量在作风建设年活动第一阶段中,局机关和市卫直各单位都采取了集体学习和个人自学相结合的方式,组织党员干部学习有关作风建设的文章,重点学习了胡锦涛总书记关于树立八个方面良好风气的重要论述。在集体学习中,各单位都制定了周密的学习计划,单位主要领导率先垂范,亲自动员,带头发言,带动了广大党员干部的学习。期间,局党委其组织中心组学习2次,集中学习6次。市卫直单位也先后组织各类学习活动20余次,参学达1000余人次。

四是深入基层,调查研究4月份以来,局领导先后到各县(区)和市卫直单位以及渔农村基层就重点工作落实情况开展专题调研,并广泛征求改进工作作风、提高工作成效的意见和建议。先后到市中医骨伤联合医院、市疾控中心现场办公,解决有关单位的实际问题。同时印发相关表格,向系统内外征求意见,目前已回收各类意见建议25条。局领导还将继续组织专题调研,尽力解决当前卫生改革发展中急需解决的热点和难点问题。

五是完善制度,提高效率为改进机关工作作风,转变管理服务理念,提高工作效率,从今年5月起,我们进一步完善了局务会议制度,建立了局长现场办公会议制度,实施了局领导周一碰头会议制度。坚持月月订计划、周周抓督查、天天看落实,进而形成人人有压力,个人争效益的良好氛围。各处室根据总体工作目标,按职责逐一分解落实任务,详列实施进度和工作日程。目前机关节奏有所加快,效率也有所提高。舟山医院等单位强化行政查房督导制度,要求在行政查房中发现的问题在规定时间内由检查部门予以复查,严格整改落实。强化了职能科室联系一线工作制度,进一步明确了医院领导和职能科室中层联系一线科室工作的职责。

六是结合实际,创新载体我们结合卫生工作实际,把作风建设与学习型机关建设、商业贿赂专项整治、卫生强市“六大工程”建设有机结合,开展了“共建医德林、同倡新医风”植树活动,倡导系统职工爱岗敬业、服务社会的良好风尚,组织了“医患携手、共赢健康”大型义诊活动,受到群众的欢迎。举行庆祝国际护士节系列活动,大力弘扬白衣天使们的崇高精神。举办了全市卫生系统第四届文艺汇演,呕歌卫生工作者的感人事迹,展示卫生工作者的精神风貌,弘扬正气,凝聚人心。局作风办还开展了“作风建设年”主题征文活动,共收到征文作品37篇,有16篇获奖。市属各单位也结合实际,丰富活动载体。如市二院开展“创建群众满意医院”活动,病人满意度明显提高,满意率达到91.4%;市中医骨伤联合医院领导落实“五查五看”,深入临床督查推进医院“作风建设年”活动。

在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到工作中存在的问题和不足。一是部分干部思想不够重视,认识不够到位,从而参与作风建设的主动性、自觉性不强,处于被动状态。二是各单位工作开展不平衡,极少数单位作风建设年活动处于宣传状态,有的甚至没有开展活动。三是结合系统、单位和个人思想实际不够、内容缺乏针对性、形式缺乏新颖性,影响活动的质量和效果,这些都有待于以后几个阶段的工作中加以克服和改正。

二、认真落实第二阶段工作任务

从现在开始至8月,是作风建设年活动的第二阶段,这一阶段的主要任务是查找问题、落实整改。因此做好第二阶段工作,是整个“作风建设年”活动的着眼点和落脚点。根据省、市“作风建设年”活动领导小组的总体要求,我们要在大兴学习之风、深化效能建设、改进工作作风、规范公务接待、清理楼堂馆所、反对铺张浪费和树新形象、创新业绩等方面下功夫,努力实现增进感情、解决问题、促进工作这一第二阶段的主要工作目标,使作风建设的成效真正落实到又好又快发展上、落实到为民办实事办好事上、落实到党员干部廉洁从政上、落实到高效优质便民服务上、落实到建设节约型机关上。第二阶段,我们要着力做好以下几项工作:

(一)广泛征求意见

1.局机关中层以上干部和市卫直单位领导班子成员都要带头到系统基层群众中主动听取和征求意见,深入到社会基层直接听取群众对卫生系统作风建设的意见和建议,认真疏理,着力整改。

2.要采用召开座谈会、开辟网上征询专栏、发放征求意见表等形式广泛、收集社会各界和群众意见、建议,尤其是向要人大代表、政协委员、行风监督员和卫生系统老领导、老同志以及卫生服务对象征求意见和建议。征集工作要做到虚心实意、面广点深,确保征集到的意见建议有信度、有质量、有针对性、有代表性。征求意见时间原则上要求在7月上旬前完成。

(二)全面查找问题

1.召开专题会议。既要从思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风各个方面查找问题,也要在卫生管理、医疗服务、卫生改革、公共卫生等工作领域找准薄弱环节,结合开展学习省第十二次党代会精神和本系统实际,开展“作风、形象、业绩及下阶段如何加强作风建设”为主要内容的讨论,通过专题会议等形式,在服务意识、医疗质量、行政管理、工作效率、勤政廉洁方面,深入查找存在的问题并剖析原因。

2.开展自查工作。局机关和市卫直单位领导要对照胡锦涛总书记在中纪委七次全会上提出的倡导八个方面良好风气的要求,从医德医风、服务态度、工作效率、遵纪守法、社会公德、勤俭创业等方面进行自我反省。

3.认真进行剖析。要查找问题根源,敢于正视缺点和不足,实事求是地查找问题,深入坦诚地分析根源,认清差距,找到不足。通过认真梳理、汇总,分析原因,提出切实可行的整改措施。

(三)制定整改方案

1.围绕坚持科学发展、构建和谐卫生主题,结合工作实际,针对自身存在的突出问题、群众反映强烈的热点问题,认真制定整改方案。

2.整改方案的制定要充分考虑问题的轻重缓急和难易程度,要把群众意见最大、最不满意的事情,群众最希望办、当前能够办好的事情作为整改工作的重点。

3.整改方案形成后,要通过一定的方式、在一定范围内向群众公布,吸收群众的合理意见,进行必要的修订。

(四)接受群众监督

1.要坚持走群众路线,开门搞整改,要让基层群众和社会各界来监督整改工作、评判整改进度。

2.要将整改任务进行分解,明确责任处(科)室、完成时间和具体责任人。

3.要开展多种形式的明查暗访,加强对整改情况的检查督促。

4.要向广大群众和社会各界通报或公布整改落实情况,进一步听取各方面的意见建议,确保整改工作求得实效、不走过场。

(五)落实工作措施

1.按照市纪委的统一部署,在局机关和卫直单位党员干部中认真组织学习中纪委关于《严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,着力开展整改,务求工作成效。

2.结合全市“百姓点题干部解”专题活动,围绕老百姓的“点题”进行实地调研,尽力破解涉及卫生工作的难题。当前要努力完善局长现场办公会制度,为市卫直单位切实解决实际问题。要建立舟山群岛渔农民流动医院长效机制,为偏远海岛群众送医送药,缓解群众看病难问题。要深化党员高级医务工作者与因病致贫户结对活动,有效改善困难群众的生活环境。

3.6月下旬将召开半年度卫生工作会议,回顾检查上半年工作进展情况,部署落实下半年工作任务,确保年初确定的各项工作任务的落实,尤其要确保市重点工程卫生实事项目的按时完成。下半年在渔农村卫生、城市社区卫生以及医疗资源整合等方面要力求有新的突破,为卫生改革发展打下扎实基础。

4.及时高效办理人大代表议案、政协委员提案,提高面商率和满意率,推动和促进卫生事业发展。

5.认真落实“百名局长(主任)进社区(村)”活动工作措施,扎实开展为结对社区(村)办实事活动,尽力帮扶结对共建社区的建设和发展。

6.深化开展效能型机关建设,努力提高机关工作效能,进一步改进学风会风,严格控制会议规模和数量,倡导开短会、讲短话、说实话。要修订和完善机关工作制度,强化制度管理。要规范公务接待、公务用车,倡导节约风尚。

7.强化检查指导。各单位党组织要加强对第二阶段工作的领导,党组织主要负责人要主动关心、过问。局和市直各单位作风建设年领导小组办公室要履行好工作职责,切实加强对市卫直系统和本单位作风建设年活动第二阶段工作的指导、检查,确保查找整改取得实效。

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