篇一：政治觉悟不够高的原因
理论探索基层政工干部思想政治意识弱化的??原因与对策分析郭静??（山西省长治市协成公路养护工程公司，山西??长治??046000）摘要：新的发展形势下，基层政工干部在工作过程中通常会暴露出思想政治意识弱化的现象。思想是工作的保证，良好的政工工作开展环境以及顺序是确保基层工作可持续发展的关键和保证。但是目前的基层政工干部的思想政治意识还有所欠缺，本文基于对基层政工干部思想政治意识弱化的原因进行分析，并提出相关的对策建议。关键词：基层政工干部；思想政治意识；原因与对策引言政工干部在一个基层单位中承担着非常艰巨的政治任务，是单位思想政治工作的组织者和引领者，要想干好基层的党政工作，相应的干部必须具备非常高的思想政治意识。要想做好基层思想政治工作，我们必须认真分析基层政工干部思想政治意识弱化的原因，再基于此提出新的时代背景下的解决办法。一、基层政工干部思想政治意识弱化的原因（一）对思想政治的重视程度不够目前，大多数基层组织只关注组织的工作成效，忽视了对政工的管理工作，导致基层干部在工作时，思想方面出现较大偏差。若是不及时处理，这种思想偏差势必会影响单位内部员工的团结、影响组织正常工作的开展和运行。基层政工的主要工作就是培养大众的政治觉悟，进而实现思想的统一，维护组织稳定发展。但若政工缺乏政治素养，没有良好的政治素质做导向，就会造成基层单位内部人心不稳，根基不牢。因此，政治素质是基层组织发展的方向标，应当认真贯彻落实党和国家的方针、政策，提高政治素养。（二）政工人员的服务意识和业务水平不高基层政工人员必须时刻谨记自己手中的权力是来源于群众的，要为基层发展谋出路，为人民谋福利的。这要求政工人员不仅要关心组织和群众的生活，及时帮助有困难的个体，还要关注基层工作人员的思想变化，及时进行心理疏导，为基层工作创造更多的价??????值。从事政工工作的人员一般要求其能够熟悉基层党政和文秘工作的流程，因此对基层工作部门的运行知之甚少。这就造成政工人员在基层党政工作的过程中心有余而力不足，导致思想政治意识弱化。（三）对政工人员进行素质培养的力度不足作为一名优秀的政工工作人员，良好的政治思想与自身崇高的道德精神和理想是紧密联系的。应将其体现在平时的工作中，做到淡泊名利，严于律己，团结友爱，宽以待人。由此成为一名对社会、对人民有贡献的人。目前基层工作将更多的精力放在了对人员的培养和管理方面，忽视了对政工人员思想政治意识和道德精神的培养，这就导致没有经过科学、系统培训的政工人员无法科学的对基层不同部门进行统筹管理，也无法对其他同志进行针对性的思想培训。三、提高基层政工干部思想政治意识的有效措施（一）强化思想政治培训水平，提高政工人员的整体素质目前，对于基层政工的素质重视程度不够，影响了正常工作的开展和运行。政工人员的思维模式也在随着时代的发展而不断进步，政工人员在思想政治工作中面临的问题越来越繁杂，相关部门应强化业务的培训水平，尽可能的提高政工人员的思想素质以及整理素质。除此之外，还要提高内部工作人员的思维敏锐性，把握各类问题发生的本质和解决问题的创新性方式，并基于此进行大胆的深化改革，从而适应社会飞速发展对基层工作带来的挑战。例如，可以定期对政工干部进行党的知识培训，进行有针对性的国家方针政策学习，能够有效提高政工干部的思想觉悟，从而更好地完成党政工作。要培养政工人员养成关注党在我们行业相关方面的政策文件的习惯，使其贯彻领会并自觉执行先进的科学发展观，从而适应国家快速发展的工作要求。除此之外，还要注重道德机制的规范，要做到科学化、制度化，进行全面的深化培训，注重政工干部自身在学习习惯上的培养。把握各类问题的形成方式，培养政工干部的思维能力和思维方式，提高思维敏感性和知识的广度，引导其在党的基本路线的指引下开展对于管理学、哲学等学科的深入研究，进行深度的自我提升，从而提高政工干部的思想政治素养。（二）加强政工干部道德素养，提高工作积极性要强化基层政工的思想道德意识，就要从加强政工干部的自我道德素养来做起，只有政工干部的道德素养达到质的提高，才能对整个基层单位的政工工作起到提升的效果。要调动其工作的积极性，基层政工工作才可以做到尽善尽美。良好的道德素养是党的工作人员的立德之本，只有具备了良好的道德素养，才有资格从事相关的工作，有效提高思想政治意识。要加强政工干部的自我道德素养，就应从上而下的形成一种提倡美德的工作氛围，可以以领导为示范，开展相关的各项活动，来调动政工干部的积极性。除此之外，加强政工人员的道德素养还应该制度
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