切实克服形式主义发言材料(7篇)

时间:2023-07-27 09:18:01 来源:网友投稿

篇一:切实克服形式主义发言材料

  

  反对形式主义官僚主义从我做起发言稿

  反对形式主义官僚主义从我做起发言稿

  我们所谈论的官僚主义,主要指与民隔绝、孤芳自赏的人格存在,以及漠视民意、高高在上的思想作风与工作作风。官僚主义的实质是公共权力的自我服务化和脱离群众化,是对以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线的背离。

  官僚主义在当前的表现形式是多种多样的,不一而足。主要有三种类型。其一,权力观念上表现出来的官僚主义,即以思想意识的形态而存在的官僚“主义”。其二,部分领导干部在运用权力的过程中表现出来的官僚主义作风。这是群众体会最深刻、表现形式最多样、引起不满最直接的官僚主义表现形式。其三,部分领导干部在行为动机与效果的权衡之间,选择拒绝社会公众评价的官僚主义表现形式。

  官僚主义的危害性:是执政党最主要的危险、是我们内部最可恶的敌人。官僚主义在“四风”中处于主导地位,并以形式主义、享乐主义、奢靡之风的不同形式表现出来。它时时腐蚀着马克思主义执政党和社会主义国家的肌体,侵害着人民群众的利益,损害着党群、干群关系。所以列宁说:“我们内部最可恶的敌人就是官僚主义者。”具体来讲,官僚主义的危害性主要表现在这样几个方面:其一,官僚主义妨碍工作效率提高。官僚主义是负能量,是低效率的代名词。其二,官僚主义贻误社会主义现代化建设事业。官僚主义行为既能直接造成经济损失,也能间接造成经济损失,甚至造成重大经济损失;使得本来能解决的问题和矛盾久拖不决,甚至使问题愈积愈多、矛盾愈演愈烈,严重挫伤群众的积极性。其三,官僚主义损害党和政府的形象。官僚主义行为弱化了政府公信力,恶化了党群干群关系,动摇党的执政根基。其四,官僚主义纵容助长腐败现象。官僚主义与腐

  败同宗同源,二者都与国家机关及其工作人员手中掌握的权力有着直接关系,是权力的不当使用甚至滥用。

  只有除根固本,切断造成官僚主义恶劣局面的历史渊源,才能有效反对和克服官僚主义。一方面,要看到官僚主义具有深刻的历史源头;另一方面,也要看到新官僚主义主要还是由当前中国的社会政治机制造成的。在改革开放之前,官僚主义主要是由于制度匮乏、机制不当、作风陈旧、权力封闭造成的。这些问题还没有很好地解决,历史就迈进了改革开放的新时代。随之而来的经济建设的急骤步伐,进一步固化了在计划经济时代就已形成的官僚主义作派,同时又出现了因应于市场经济兴起的时势而出现的、新的官僚主义弊端:其一,权力授予机制在没有根本改变的情况下,官员与民众之间的关系结构也没有改善,导致部分领导干部高高在上的官僚主义制度弊端因此没有被克制。其二,党政决策机制缺乏公开性、公共性和透明性,群众被隔绝在决策机

  制之外,因此各自的期待与融合,缺乏动力,互不理解与互相轻视更为强化,官僚主义作风无法从根子上纠正。其三,在实行市场经济之后,官员的利益诉求不被制度化承诺,诸如高薪养廉、制度反腐的机制还没建立起来,官员的合理合法利益得不到保障,在社会利益的蛋糕迅速做大的情况下,不平衡的利益心态便成为一些官员暗地里谋求利益的动力。

  所以,有效反对和克服官僚主义,就必须进一步区分官僚主义,对那些历史原因导致的官僚主义,就交付给历史去解决;对体制上的弊端导致的官僚主义,则通过体制的创新和健全,使官僚主义有所克制;对行政体制的安排可能会导致谨守岗位制度、不积极有为的官僚作风,需要在行政制度上严密规定;对哪些是在社会心理层面上可以满足的反对官僚主义的社会期待,以及哪些社会期待在制度上可以兑现,都应理性地告诉人民群众,并逐一实施。只有症结找准,药方对路,才能有的放矢地反对和克服官僚主义。

篇二:切实克服形式主义发言材料

  

  1248,2019年破除校园形式主义之弊领导讲话发言材料

  12482019年破除校园形式主义之弊领导讲话发言材料基层教育负担重,已经是不争的事实。记者在全国多地调研发现,部分地区中小学非教学考核名目多,迎接督导检查、调研考察任务繁重,一些形式主义和留痕主义“进校园、入课堂”,评先争优变“秀场”,“实干”要材料照片证明等成为基层学校和教师的沉重负担。(据2019年第11期《半月谈》报道)形式主义害死人。西南某市一实验学校,自2017年创建义务教育均衡发展学校以来,俨然成了“迎检专业户”。验收达标后,上级部门追加了数十万元投资,学校的硬件设施面貌一新。但学校因此被当作“样板”,各项接待任务随之而来。各种同行参观学习、区内经验交流等让学校难以应付。每到教师节,很多地方要花大量时间、人力、资源进行筹备,一线教师不仅要承担教学任务,还要参与节会的节目排演,“过节比过关还难”。除此之外,一些学校还要承担大量非教学的事务性工作——来自各级各类单位的行政指令、工作安排、评比检查等,常常以教育之名登课堂、入教室,挤占教育空间,浪费教学时间,消耗教学资源。比如一所重点中学的“禁毒工作进校园”

  流程:老师先专题学习、组织专题班会,再让学生参与笔试答题,考核时既要量化学生考试通过率,还要看很多总结资料。还有一些专题宣传,更是要求学生回家向家长进行普及并签字。

  适当的检查、评比、考核能有效促进学校管理、教学工作;

  适度的节会活动,能有效提升教师的职业尊严感和成就感,即使是那些非教学事务性工作,也不乏一定的宣传、教育意义,但凡事都得讲究“度”,一旦过度就会走向反面。上面提到的宣传禁毒知识的学校的副校长表示,活动耗费老师们很多精力,增加了学生课余负担,也得不到家长的理解。有关方面为了检验宣传效果,制定的各种考核和检查程序特别烦琐,让学校和师生苦不堪言。更有甚者,“留痕”风也刮进了校园:“借人”补台账,迎检拍视频;

  下雪后,铲雪是小事、拍照是大事;

  通知下发、活动举办,关键是签到不能少;

  有些活动还要组织补拍、摆拍……“备战”式迎检,“打卡”式验收之类过分依靠检查推动工作的做法,本身就是形式主义,其弊端和危害不容小视。形式主义进校园,消耗教师精力,降低教学质量,严重干扰正常教学活动,影响教育工作健康发展。更重要的是,孩子们正处于树立正确价值观的关键

  期,当他们耳闻目睹甚至亲身参与种种形式主义的做法时,会怎样看待老师和学校?会对老师苦口婆心教授的道理产生怎样的疑问?当一次次排练、一次次“作秀”、一次次摆拍充斥校园生活时,我们又如何向孩子们开口讲述什么是“正确”和“应该”?某地一位小学校长说,学校“最怕拿第一”。“成为样本,检查、参观和接待会特别多。”争优创先不再是工作动力,反而流于形式、疲于迎检——“最怕拿第一”,道出了多少苦涩与无奈,又满含了多少对形式主义的控诉?尊重教育教学规律,提升科学管理水平,严格落实相关提质减负文件,将考核检查项目降到最低程度,切实减轻教师非教育教学负担。这样,才能让学校教育更聚焦主业,让教师安心于课堂教学和学生教育工作,才能让“拿第一”由“怕”变“爱”,成为主动、自觉的追求。

篇三:切实克服形式主义发言材料

  

  反对形式主义官僚主义从我做起发言稿精选3篇

  篇一:反对形式主义官僚主义从我做起发言稿

  任何事物都有其形式,形式客观存在,讲求形式无可厚非,但如何避免演变成形式主义是我们必须深刻思考的问题。党的群众路线教育实践活动聚焦“四风”,反对形式主义居首。习近平总书记指出“要避免以新的形式主义反对旧的形式主义”,强调要克服形式主义的顽疾。如何反对形式主义,笔者认为应主要从以下五个方面着力。

  有形更要有情。形式主义的思想根源在于,搞形式主义的人心里只有名利,对人民群众没有感情,眼睛长在头顶,只看上,不看下。我们共产党人只有始终坚定“全心全意为人民服务”的宗旨,想问题、干工作才不会追求那些华而不实的花架子,才不会许下那些镜花水月的空承诺,才不会舞弄那些虚张声势的假把式。只有自觉站稳群众立场,才能从根本上杜绝形式主义的发生。

  有形更要有道。“自以为是”是形式主义的通病,“实事求是”是形式主义的天敌。形式主义者一个鲜明特点就是好大喜功,不从实际出发,不在实践中求索。一个领导班子落实工作如果热衷于“为官一任,轰动一方”,将工作重心放在提新口号、定高指标上,无视发展实际、客观规律,必然会搬起石头砸自己的脚。任何时候、任何情况下,我们都必须坚持从实际出发,尊重实际,重视调研,注重效果,遵循事物发展的客观规律;惟书、惟上却不惟实的工作坚决不干。这样,形式主义也就失去了存在的基础。

  有形更要有质。“质”是实质内容,形式主义的要害就是重形式、轻内容,本末倒置。形式和内容就好像一杯水,形式是杯子,内容是水。对于口渴的人来说,水是最重要的。

  比如开会,问题不解决,会开得再多,话讲得再好,也没有实际意义。至于以文件贯彻文件,以会议落实会议,就是典型的形式主义。

  有形更要有行。“道虽迩,不行不至”。形式主义最大的弊病就是光说不做,即便做,也是花拳绣腿,银样镴枪头。习近平总书记曾经引用一副对联,上联是“你开会我开会大家都开会”,下联是“你发文我发文大家都发文”,横批是“谁来落实”。对形式主义的刻画可谓一针见血。克服形式主义,重要的一条就是要真抓实干,从实处着眼,用实干考量,凭实绩说话。

  有形更要有效。对工作没有任何积极作用,没有任何实际效果,是形式主义的必然结果。实践是检验真理的唯一标准,有没有实实在在的成效,必须用实践来检验,由群众来评判。金杯银杯,不如百姓的口碑。我们的一切工作都要以群众“答应不答应、满意不满意、高兴不高兴”作为衡量成败得失的标准,强化考核,注重实效。我们要经常想一想,我们的每一项计划、意见、办法是不是符合广大群众的根本利益和愿望;在决策过程中,是不是做到了“从群众中来”,广泛征求和集中广大群众的意见;在贯彻执行过程中,是不是做到了“到群众中去”,体察群众情绪,热心为群众办实事,求实效;在效果评价时,是不是将评判的标准和标尺真正交给了群众。只有这样,我们的行动才能取得最好效果。

  篇二:反对形式主义官僚主义从我做起发言稿

  开展党风教育实践活动,就是要以贯彻落实中央八项规定精神和省委要求为切入点,聚焦作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”问题。就为什么反对形式主义,如何解决党内形式主义,我有几点思考:

  一、我们党内向来反对形式主义

  毛主席说过:“形式主义害死人”。

  邓小平同志讲:“在管理方法上,当前要特别注意克服官僚主义,官僚主义是小生产的产物,同社会化的大生产是根本不相容的。要搞四个现代化,把社会主义经济全面地转到大生产的技术基础上来,非克服官僚主义这个祸害不可。”党的《中国共产党中央关于加强和改进党的作风建设的决定》明确指出:“官僚主义引发形式主义,形式主义助长官僚主义,已经成为影响我们事业发展的一大祸害。”当前,坚持党的群众路线,密切联系群众,必须坚决克服形式主义、官僚主义。

  二、形式主义的表现形式

  形式主义是一种只收集整理虚名、不务实效,脱离群众、脱离实际的思想作风和工作作风。它的表现形态主要有:

  (一)文山会海,公文旅行。以为工作就是开会,不管大事小事,不分轻重缓急,都要层层请示,照抄照转,天塌下来与我无关。

  (二)高高在上,不深入群众,不深入基层,不调查研究。

  (三)工作不落实。只讲话,不做事,不督查。规章制度制定了一个又一个,但写在纸上、挂在墙上,就是落实不到行动上。

  (四)作风粗暴。阿谀之词百听不厌,逆耳之言一听就炸,顺我者上,逆我者下。对群众不做说服教育工作,强迫命令,简单粗暴,甚至滥用职权,欺压群众,等等。

  (五)弄虚作假浮夸。热衷于搞“形象工程”,往往以点“代”面,甚至弄虚作假,搞数字游戏,向上报假数字,向下压高指标,造成大量人力、物力和财力的浪费,最终损害了人民群众的利益。

  (六)不负责任,遇事推诿。今天“研究”,明天“考虑”,不给好处不办事,给了好处乱办事。

  当前,形式主义已成为影响我们事业发展的一大祸害。坚持群众路线,密切联系群众,切实转变党的作风,就必须克服形式主义。为此,我们要从五个方面采取措施。

  第一,加强思想政治工作。形形色色的形式主义,表现虽然在形式方面,根子却在内容方面。少数人沽名钓誉,哗众取宠,只图虚名,不讲实效,惯做表面文章,敷衍塞责,投机取巧,全在于他们私利的驱动,是党性不纯、作风不正的表现。因此,必须加强思想教育,加强职业道德约束,真正以“三个代表”作为一切认识和实践活动的出发点和落脚点。

  第二,认真学习唯物辩证法,提高理论素养。有些好心人之所以也会自觉不自觉地搞起形式主义那一套,缺乏马克思主义哲学理论的素养是一个重要的原因。世界上怕就怕“认真”二字,共产党就最讲认真。我们要搞清楚事实的真相,性质,无论如何不能停留在形式标志上面,停留在表面现象上面,必须由标志而结构,由形式而内容,由手段而目的,由局部而全体,由现象而本质,全面彻底地把握事物,这样任何形式主义就蒙

  哄不了我们。同样,做事情必须从需要、条件、内容、目的、效果出发来考虑形式的选择和运用,让形式为内容服务而不是相反。

  第三,重视形式问题的研究,以形式创新来反击形式主义。形式主义是形式的误用和滥用,因而克服它就不能不深入研究有关事物形式的问题,形式当中有方法,有技巧,有发明,更有智慧,灵活掌握并运用恰当的形式来完成各项认识和实践的任务。来揭穿和清除各种各样的形式主义,既是一门科学,也是一门艺术。

  第四,克服形式主义,必须从领导机关和领导干部做起。各级领导机关和领导干部,都是人民的勤务员,全心全意地为人民服务是惟一的选择,切实为老百姓办事是不可推卸的责任。形式主义则是脱离群众,违背党的宗旨的祸根。领导机关和领导干部的地位和作用,决定着自己必须以身作则,带头反对形式主义。

  第五,改进领导方式和领导方法,勤政为民,真抓实干。在新形势下,我们必须改进领导方式和工作方法,努力掌握现代化管理手段和办公手段,以科学的思想方法代替那些小生产为基础的陈旧的、落后的思想观念,适应社会运转节奏加快的形势,充分利用现代通讯,交通手段,精简会议、文件,改进文风,提高工作效率。科技的进步,领导方式、方法的改进,不仅不会影响同群众的密切联系,反而对我们提出了更高的要求,就要求每个党员领导干部要做到勤政为民,要树立强烈的事业心和责任感,不辜负人民的重托。每个党员干部必须坚持科学精神和求实态度,扎扎实实地工作。

  总之,把改进领导方式、方法与真抓实干勤政为民同加强与人民群众的联系统一起来,我们就会在新的历史条件下把密切联系群众提高到一个新水平,我们党就会如虎添翼,永远立于不败之地。

  篇三:反对形式主义官僚主义从我做起发言稿

  官僚主义是“四风”的重点,是其他“三风”的根子。形式主义是官僚主义固有的思维定式和行事方式,而享乐主义与奢靡之风的基础,就是官僚主义的权力和体制

  在反对“四风”的过程中,媒体的曝光、舆论的热议乃至公众的关注,似乎较多地集中在某些官员的享乐主义与奢靡之风上,对于官僚主义和形式主义,也许聚焦不多。这也难怪,前两个歪风比较表面化,舌尖上、车轮上的腐败也好,会所里、高尔夫球场上的奢侈也罢,人们看得见摸得着也拍得下来,一下就抓住了,所以易于激起公愤;而官僚主义则是隐蔽的、无形的,就像“软钉子”、“迷踪拳”,所以往往会被忽视,被轻轻放过。

  其实“四风之中,官僚主义危害最大。要想刹住四风,杜绝官僚主义是关键”,习近平同志的这两句话,点明了官僚主义是“四风”的重点,是其他“三风”的根子。形式主义是官僚主义固有的思维定式和行事方式,而享乐主义与奢靡之风的基础,就是官僚主义的权力和体制。

  官僚主义当然是一种作风,所谓“浮、假、贪、满、骄、空、懒”是一种刻画,而“一声不响,二目无光,三餐不食,四肢无力,五官不正,六亲不认,七窍不通,八面威风,久坐不动,十分无用”,“除了三餐不食这一点不像外,官僚主义者很像一座神像”,毛泽东同志当年画的这幅像,今天不仍然栩栩如生吗?然而官僚主义又不仅是一种作风,它既是两千年封建官僚政治遗留下来的文化积淀,又是一种多年体制弊端的累积,正如小平同志指出的那样,产生官僚主义的体制原因,就是权力过于集中而又缺少制约,就是机构过于臃肿而责任又不分明——在新的形势下,我们尤其需要突出反对官僚主义,这不仅是因为官僚主义是“四风”之最,更因为在当前“新常态”下,我们要“稳增长”,要力保“中高速”,就必须更多地向市场要活力,如果政府部门仍当“千手观音”,“多动症”仍然高发,“有形的手”仍然到处去伸,那么就只能“管死”,更何谈“放治”;

  同时,在要素驱动转向创新驱动过程中,“大众创业、万众创新”亟须形成常态,而创新恰恰不是“管”出来而是“放”出来的。总之,“权力过于集中”的官僚主义应当成为当前改革的一个主要对象,这是反对“四风”的本来意义,也是“新常态”下凸显的紧迫新要求。

  如果说,反对享乐主义和奢靡之风,已经取得明显战绩,那么反对官僚主义则还需要更加突出、更加有力。反“四风”已经两年,但在一些地方,企业办一件事要盖216个图章的“审批长征图”还在展开长卷;“一个窗口”后面,仍然站着几十个衙门需要“慢慢来,不着急”;一个“不”字,仍然挂在某些官员嘴上那么习惯那样“有感觉”;而一个市长一天仍然要批15斤公文,所以“16个副市长”和“21个副秘书长”还在那边忙得不亦乐乎,这样的怪状并未得到大的改变。有的部门也“放权”,但是明放暗不放,长长一张清单几百项,有含金量的全部捏在手里,还有将上面放下的权截留下来,反而扩充了自己的“权力范围”的。当然新形势下,另有一种官僚主义出来,那便是“不拿也不干”、“不喝也不办”,不享乐不奢靡也不收好处费了,于是天天坐在办公室里喝茶,躺倒在那里混日子,这就

  不只是“懒政”、“庸官”了,而是把过去的“管、卡、压”变成了现在的“推、踢、拖”,仍然是把官僚主义发挥到了极致。

  官僚主义的根源既然在于某些体制的弊端,那么突出反对官僚主义,就要突出依靠改革。厉行行政权力改革,就要改革“权力过于集中”这个要害,就是以政府权力的“减法”换取企业、市场、社会活力的“加法”,这就要求政府部门要“削手中权”,这一条,不仅要改变我们多年形成的定势、方式和习惯,还一定会涉及被称为“一亩三分地”的“权力范围”和既得利益。一方面,行政改革要敢于碰格局,敢于啃硬骨头,敢于动“奶酪”,另一方面,我们的权力部门和官员,也要有自我革命的公心和“割腕”的勇气,不要恋权,不要打“小九九”,更不要成为改革的阻力。总之,不动机制体制弊端这个根源,不依靠改革,反对官僚主义如果仅仅停留于作风层面,那么官僚作风也会难以改变,就会“涛声依旧”、卷土重来。

篇四:切实克服形式主义发言材料

  

  形式主义、官僚主义发言材料(一)

  近几年,我们着力在“四风”问题上加以整治,取得了明显成效,但形式主义、官僚主义问题未能得到,成了一种顽症。现在一些不担当、不进取、不负责、不作为、慢作为、推诿扯皮,对群众的疾苦漠不关心。具体说,就是群众观念、宗旨意识、责任意识不强,折射出的是教育的大问题,在机关呆长了,日子优越了,不注意深入基层,联系群众,变成了高高在上的官老爷。能不能有效克服两大顽症,往大的方面说是关系的生命和现代化建设兴衰成败的大问题,往小的方面说是关系到我们单位生存发展的问题。因此,要把防止和克服形式主义、官僚主义作为一件大事来抓,当作一件紧迫的任务来完成,要有更高的认识,更得力的举措,更扎实的行动,下大气力解决,从而促进和行业的长远发展。克服形式主义、官僚主义要着力在“四个字”上狠下功夫。

  防止和克服形式主义、官僚主义,必须在“真”字上下功夫。形式主义、官僚主义之所以屡禁不止,甚至成为一个顽症,与我们很多同志认识不到位有很大关系,对其带来的危害缺乏真认识、真清醒,在防止和克服上缺乏真自觉。形式主义、官僚主义不是一个简单的思想方法、工作方法问题,而是一个严肃的政治问题,我们必须在认识上“真”提高一步,在防止和克服上“真”下功夫。因为,形式主义、官僚主义的表现之一就是没有群众观念。形式主义、官僚主义的突出特点就在于只对上负责、不对下负责,脱离群众,当官做老爷,违背群众意愿,损害群众利益,只要自己有好处,管他群众满意不满意,完全颠倒了公仆与评价的关系。形式主义、官僚主义的表现之二就是纪律观念不强。和国家一直高度重视防止和克服形式主义、官僚主义问题,的十八大报告、在群众路线的教育实践活动会上的讲话都反复强调了这个问题。可以说从到地方已经是三令五申,我们要从“全必须警醒起来,打铁还需自身硬”的高度来认识,来“下大气力解决”。如果我们员还在那里无动于衷,按“兵”不动,没有什么行动,就是一个听不听招呼、守不守纪律、服不服从的问题,必须引起高度重视,严肃认真地对待之。形式主义、官僚主义的表现之三就是对事业不负责任。单位和行业的兴衰发展,需要强烈的事业心、责任心,需要对工作的专注和认真,更需要领导带领群众团结奋斗,才能得以实现。而形式主义、官僚主义喜欢搞花架子,做表面文章,在实际工作上不着力,不下劲。它虽然有时能骗过领导和自己,却骗不了事业,骗不了群众。平时图虚名,使虚招,关键时候行业发展上不去,群众的幸1/4福指数提不高,就要给事业带来损失和影响。随着形势任务的发展变化,社会处在矛盾的多发期,如果我们不扎扎实实做工作,深入一线解决问题,还在那里搞形式主义、官僚主义,那是要出大问题的,是要受到纪律、法律追究的。近期麻城发生的安全生产事故就是一个警醒,以文件落实隐患问题,没有扎实督促整改,迟早会出问题的。所以,我们对形式主义、官僚主义的极其危害性,决不能看轻了、看小了、看浅了,而要从事关和国家事业成败的高度真认识、真认清,达到真清醒、真克服。

  防止和克服形式主义、官僚主义,必须在“实”字上下功夫。做人不老实、作风不扎实、工作不落实是形式主义、官僚主义最突出、最集中的表现。防止和克服形式主义、官僚主义关键就要在“求真务实”上下功夫、使实劲,努力做到深入求实、揭短求实、创新求实、以效求实。深入求实,就是要扑下身子,深入一线调查研究,做到对基层的情况亲知、真知、深知。近几年来,员的作风有了明显改进,但与形势任务的要求相比,与人民群众的期待相比还存在许多问题和表现。比如,浮在上面、泡在文山会海中、热衷于迎来送往;深入基层、深入群众调查研究,了解掌握情况少,抓工作缺乏预见性、针对性和主动性,往往抓不到点子上,抓不到关键处,工作的效率不高,基层是有反映、群众是有意见的。揭短求实,就是要勇于揭露矛盾和问题,在不断克服薄弱环节中谋求发展进步。矛盾和问题是客观存在的,关键是看我们能不能发现,发现了敢不敢于正视它、揭露它、解决它。我们有些员,有了成绩生怕上级不知道,出了问题藏藏掩掩,害怕领导知道了挨批评。其实,任何一个人都有成绩和问题,成绩讲不大,问题捂不小;报喜不一定得喜,藏忧未必少忧。在成绩面前沾沾自喜往往隐藏着危机,在问题面前揭短求实往往预示着进步的开端。一个清醒的领导,任何时候都不能把自己的成绩看得过满,要看到存在的问题和不足,特别是那些潜在的隐患更要引以重视;要听得进报忧的话,听得进批评的意见。个人出了问题,千万不能遮遮掩掩,把一个问题变成两个或多个问题,引起连锁反应。创新求实,就是要把解放思想与实事求是一致起来,通过创造性的抓落实,不断推动行业又好又快发展。创新是发展进步的动力源泉,也是防止和克服形式主义、官僚主义的有力武器。唯有创新才有新的思路和出路;唯有创造性地落实,才能防止照抄照搬,上下一般粗,形成自己的鲜明特色和优势。形式主义、官僚主义有时也以所谓的“新面目”出现,那实质上是做表面文章、哗众取宠的翻版,是好看而不管用的花架子,对事业对工作是非常有害的,2/4一定要认真加以防止和克服。以效求实,就是要讲求实效,追求工作效益的最大值。我们做工作要尽量避免搞那些低效、无效甚至负效的劳动,要追求单位时间的最大效益,注重把动机与效果、形式和内容、过程与结果有机地统一起来,做到高质高效的工作要多做,低质低效的事情要少做,劣质负效的工作不要做。比如,那些没有实效的会议尽量不开,没有实际意义的文电尽量不发,从而减少科室和基层的负担,让他们集中时间和精力抓管理、干工作,减少事业的成本。

  防止和克服形式主义、官僚主义,必须在“治”字上下功夫。形式主义、官僚主义之所以久治不愈,既有机制体制方面的问题,更有深刻的思想根源,要从根本上防止和克服它,就要追根溯源,在“治”上下功夫,从深层次解决问题。

  一要“治懒”振精神。“懒散”表现为消极怠工,精神松懈,不思进取,工作拈轻怕重,推诿扯皮,不推不动、推也不动,甚至搞上有政策,下有对策,缺乏主动性和创造性。治“懒”就是要振奋精神,树立争先创优意识,锐意进取、勤于思考,实行奖勤罚懒,让勤者上、懒者下、庸者让,从机制上促使积极向上、勤奋工作。二要“治虚”正风气。“虚”和“空”是一对娈生姊妹,都表现为只图虚名、只做虚功,碌碌无为,敷衍应付,工作上遇到困难绕着走,碰到矛盾就回头,工作质量低、效果差,阳奉阴违,虚情假意。治“虚空”就是要坚决纠正布置多、落实少的现象。做到少开会、开短会,静下心来抓工作。树立只争朝夕、一抓到底的敬业精神,真正下大功夫抓大事、抓实事,把嘴上说的,纸上写的,会上定的,变为具体的行动、实际的效果和群众的利益。三要“治假”树形象。“假”表现为工作报喜不报忧,虚报浮夸,歪曲事实,不讲真话,不做实事,造假数据、写假总结、作假汇报、搞假承诺,只热衷于升官,不热心于干事,善于捕风捉影、造谣生事。治“假”就是要坚持实事求是,秉持公道正派,勇于正义直言,一切从实际出发,多抓对行业发展有益处的事,使各项政绩真正经得起实践、群众和历史的检验。四要“治奢”保廉洁。“奢”表现为宗旨意识淡化,讲排场,比气派,公款吃喝,铺张浪费、大手大脚,热衷于迎来送往,醉心于酒场娱乐、高档消费,大吃大喝。治“奢”就是要克服贪图安逸、追求享乐的思想,发扬艰苦奋斗、勤俭节约精神,讲操守,重品行,带头反对铺张浪费和大手大脚,带头抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风,严格执行领导廉洁从政各项规定,树立崇俭尚德、艰苦创业的良好风尚。

  3/4防止和克服形式主义、官僚主义,必须在“管”字上下功夫。防止和克服形式主义、官僚主义,必须依靠组织、制度和责任,加强对员的管理和约束,让形式主义、官僚主义没有市场,得到控制,不断减少,直至销声匿迹。为此,首先要树立正确导向。形式主义、官僚主义的滋生蔓延,与领导机关衡量成绩、评价单位、使用的导向有很大关系。重用一个作风扎实、政绩突出的,就能激励一片,“群起而效之”;惩罚一名搞形式主义、官僚主义的,就能教育警示一片,起到“以儆效尤”的效用。所以,导向正确就能减少形式主义、官僚主义发生;导向不正,就可能助长形式主义、官僚主义。因此,衡量一个单位和个人的政绩主要看你为基层、为群众办了多少实事,解决了多少难题,行业有多少新的发展进步。对弄虚作假、报喜藏忧的要提出批评教育,严重的要给予政纪处理。其次要严格落实责任。责任是胜于能力,责任也是防假治虚的最有效办法。现在,各级的责任都是非常明确的,哪些是应该做的,而且是必须做好的,哪些是不能做的,应该防止和克服的,都规定得很清楚,关键是在落实上不彻底,存在一些薄弱环节,让形式主义、官僚主义钻了空子。所以,领导要带头履职尽责,从本级做起,从自身做起,并下力管好分管科室,管好身边人。作为领导机关,做到通知不随意发,会议不随意开,材料不随意发,单项工作组不随意下,人员不随意借调,从而减少不必要的活动,让大家集中心思、集中精力干工作、谋发展。最后要自觉接受群众监督。形式主义、官僚主义防止克服得怎么样,不能光凭自己说,要听取群众的意见。因为群众的眼睛是雪亮的,他们对领导机关的工作作风方法看得最真切,感受最直接、最深刻,因而他们最有话语权。领导机关要自觉接受群众监督,虚心听取群众的意见建议,把群众的呼声作为领导工作的第一信号,把群众的评价作为重要的评判。同时,对群众提出的意见建议要高度重视,分门别类,明确时限,抓好整改和落实,绝不能我行我素,提归提,干归干,失信于群众,否则,往后就势必听不到群众的真心话、真意见了,防止和克服形式主义、官僚主义就会流于形式,起不到效果。

  大时代需要大担当,大担当呼唤大作风,大作风成就大事业。让我们审视自我,超越自己,耻于平庸,告别懒惰,抛却散漫,摈弃虚假,励精图治,砥砺奋进,求实求效,少说多干、真抓实干、埋头苦干,为单位事业发展,推动出租汽车行业又好又快发展做出新的更大的贡献!

  4/4

篇五:切实克服形式主义发言材料

  

  h关于反对形式主义官僚主义从我做起演讲稿范文两篇

  【关于反对形式主义官僚主义从我做起演讲稿1】

  党内脱离群众的现象大量存在,集中表现在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”上。我们要对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。这一重要论述,现实针对性与指导性很强,为我们深入开展党的群众路线教育实践活动明确了着力点和主要抓手。

  形式主义是指片面注重表面形式而不顾实质内容的工作作风,或只看事物的现象而不分析其本质的思想方法。其主要表现有:理论与实际相脱离,贪图虚名,空话连篇,装模作样,演戏作秀,重数量轻质量,重口号轻行动,等等。形式主义把党的理论和路线方针政策变成了没有实际内容的口号、形式和过场,对党、对人民极不负责,引起人民群众的强烈不满。

  官僚主义是指脱离实际、脱离群众,只知发号施令、当官做老爷的工作作风和领导作风。其主要表现有:不了解实际情况,不关心群众疾苦;独断专行,压制民主;机构臃肿,人浮于事;互相扯皮,效率低下;等等。官僚主义漠视群众利益与民生疾苦,在党和人民群众之间形成一堵无形的墙,严重破坏了党执政的群众基础。官僚主义的影响和危害不容小视。邓小平同志曾指出:“官僚主义现象是我们党和国家政治生活中广泛存在的一个大问题”。

  享乐主义是一种过度追求个人物质享受的人生观,其实质是极端个人主义和纵欲主义。在长期执政的条件下,一些党员干部丢掉了我们党艰苦奋斗的优良作风,贪图享受,h

  h不思进取,铺张浪费,讲排场、比阔气,甚至沉湎于灯红酒绿、吃喝玩乐,在住房、乘车、出国等问题上搞特权,严重损害了党在人民群众中的形象,严重损害了党群、干群关系。h

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  享乐主义盛行必然形成奢靡之风。在享乐主义思想的支配下,一些党员、干部骄奢淫逸,铺张浪费,争奢斗富,生活腐化;一些地方、部门和单位大肆挥霍,大把花钱,滥建奢侈豪华的办公大楼和馆所、住宅,“三公”经费居高不下。这股奢靡之风如果得不到有效遏制,必然腐蚀党的肌体和党员、干部,必然浪费大量的人力、财力、物力,甚至会使党丧失民心,失去群众的拥护和支持。

  形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”,从根本上背离了党全心全意为人民服务的根本宗旨,背离了党“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”的群众路线,是群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。中央把解决“四风”问题作为深入开展党的群众路线教育实践活动的主要任务,可谓一针见血、切中要害。我们应从关系党和国家事业生死存亡的战略高度来看待“四风”的危害性,从夯实党的群众基础、巩固党的执政地位、推进党和国家事业的全局视野来看待解决“四风”问题的重要性、紧迫性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,区别情况、对号入座,对症下药、积极整改,切实排查、检修和扫除作风之弊、行为之垢,恢复和弘扬我们党理论联系实际、密切联系群众、艰苦奋斗的优良作风,以实际行动密切党群干群关系,进一步取信于民。

  【关于反对形式主义官僚主义从我做起演讲稿2】h

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  党的根基在人民,血脉在人民,力量在人民;群众路线是党的生命线和根本工作路线;密切联系群众是我们党的最大政治优势,也是我们党的看家本领和“传家宝”。当前,党的群众路线贯彻执行情况的主流是好的,党群干群关系的主流也是好的。但也要清醒地看到,党内脱离群众的现象还大量存在,一些问题还相当严重,特别是“四风”之害,还没从根本上得到解决,人民群众反映仍然比较强烈。

  形式主义,就是凡事只看现象、不看本质,只讲究外在形式、不注重内容的思想方法和工作作风。在当前,其主要表现为学风不正、知行不一,文山会海、花拳绣腿,贪图虚名、不求实效。

  官僚主义是一种以权力本身作为权力运行的出发点和落脚点,从而背离党性、脱离群众、脱离实际的思想意识和工作作风。在当前,其主要表现为高高在上、脱离群众,指手画脚、不重落实,审批繁琐、执行梗阻。

  享乐主义,就是把个人享乐而不是为人民服务,当作人生追求的最高目标和人生价值的最高标准。在当前,其主要表现为精神懈怠、慵懒疲沓,自我陶醉、标杆不高,追逐名利、贪图享受。

  奢靡之风,就是随着物质生活的富裕和消费时代的到来,醉心于追求大手大脚、挥霍无度、养尊处优的享乐消费。在当前,其主要表现为灯红酒绿、铺张浪费,以权谋私、腐化堕落,把奢华当时尚,不以为耻、反以为荣。

  “四风”之害,严重违背党的性质和宗旨,是当前群众最深恶痛绝、反映最强烈的问题,是迫在眉睫、非解决不可的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。抓住了“四h

  h风”之害,就能抓住要害、对症下药;解决好“四风”之害,就能使我们党的作风和党群干群关系有一个大的改观。反之,如果对其轻视小视、见怪不怪、听之任之,让其长期存在和蔓延扩散,必将酿成“千里长堤蚂蚁群居之患”,严重腐蚀党的肌体,严重阻碍经济社会发展,严重动摇党的执政基础和地位。h

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  开展党的群众路线教育实践活动,解决“四风”之害,既是一场非打不可的“大仗”,也是一场必须打赢的“硬仗”。打赢这场“硬仗”,领导干部带头是重点,各级领导干部要按照“六带头、六带动”的集体承诺,“要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做”;要加强组织领导,精心组织实施,努力做到“两不误、两促进;要坚持开门搞活动,每个环节都组织群众有序参与,让群众监督和评议,切忌“自说自话、自弹自唱”,“闭门修炼、体内循环”;要立说立行,动真的、来实的,加强检查督促,让群众看到实实在在的成效。

  集中力量、解决突出问题,是这些年各种教育实践活动取得成功的一条重要经验。“四风”的形成非“一日之寒”,解决“四风”之害务必下大气力,甚至要有壮士断腕的勇气。我们坚信,只要坚决落实中央、省委和市委的部署和要求,就一定能打赢解决“四风”之害这场硬仗,使党的为民务实清廉作风为之一振,党群干群关系为之一变,经济社会发展面貌为之一新!

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篇六:切实克服形式主义发言材料

  

  领导关于反对形式主义官僚主义发言材料

  形式主义官僚主义是行为作风的问题,是为了谋求个人利益而形成的不良作风。下面是反对形式主义官僚主义发言材料,快来围观吧

  领导关于反对形式主义官僚主义发言材料【篇一】

  从某种程度上而言,作风建设是‘易碎品’,不可能一劳永逸,一定要持之以恒常抓不懈。冰冻三尺非一日之寒。对形式主义、官僚主义这些顽疾,稍有松懈就很可能反弹。

  形式主义的东西越少,干群关系就越近,基层情况掌握得就越准,发展的思路也就越清。改进工作作风必须雷厉风行,但决不能是一阵风。全国人大代表、海南省三亚市市

  1长王勇说,作风好转离不开强有力的监督检查。党委、政府要定期督查作风建设情况并予以通报,纪检监察机关要发挥监督检查的职能作用,审计部门要审计会议、活动等经费使用情况等。对违纪违法者,必须依纪依法给予纪律处分或者追究法律责任。

  坏作风养之成习,改革起来难度很大。改进作风是一个常抓常新的课题,是一项由表及里的工程,不可能毕其功于一役,必须使之融入日常工作与生活之中,成为一种自觉追求和行为养成。他说,要保持改进作风常态化,重在保持经常、固化成制上下功夫。只有靠制度推进,才能纲举目张、化繁为简、事半功倍。

  改革是中国最大的红利,抓好作风同样需要深化改革。张富民代表说,要用最大的决心改革制约作风持续好转的体制机制弊端,从而改进工作方式方法,使之适应形势发展和社会需求,这才是转变作风的治本之道。

  领导关于反对形式主义官僚主义发言材料【篇二】

  2反对形式主义、官僚主义是端正作风、坚持总部的宗旨、密切团结经销商的重要任务。要反对形式主义、官僚主义,应当从以下几个方面入手:第一,克服形式主义、官僚主义的关键在领导机关和领导干部。领导机关和领导干部带头反对形式主义、官僚主义,则其身正,不令而行,即使下面出了歪风,也容易纠正;如果上面带头搞形式主义、官僚主义,那么上有所好,下必甚焉,歪风就很难刹住。

  第二,体察民情,了解民意,集中民智,珍惜民力,诚心诚意为群众谋利益。要想群众所想、急群众所急;要走群众路线,发扬民主,集思广益;要珍惜民力,绝不能再干那些劳民伤财的蠢事。

  第三,勤政为民,真抓实干。勤政,是为民而勤政,真抓实干,则要求领导干部坚持科学精神和求实态度,扎扎实实地工作。形象工程、政绩工程等各种花架子,一定要如

  3过街老鼠,人人喊打。

  第四,建立健全联系群众的制度。要结合新的实际,围绕体察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力、加强监督问题,建立健全一套管用的工作制度,确保各级领导干部在制度的约束下做到每时每刻都坚持密切联系群众。制度建立后,就要切实遵行。如果只是印在纸上,挂在墙上,那就是制度的形式主义。以形式主义反形式主义,结果是更为严重的形式主义。

  第五,改进领导方式和领导方法。要充分利用现代通讯、交通手段,精简会议、文件,改进文风,提高效率。把改进领导方式、方法同加强同人民群众的联系统一起来,我们就会在新的历史条件下把密切联系群众提高到一个新水平,我们才会就如虎添翼,永远立于不败之地。

  领导关于反对形式主义官僚主义发言材料【篇三】

  全党必须坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和

  4奢靡之风,领导干部特别是高级干部要以身作则。这是贯彻党的群众路线、密切党同人民群众血肉联系的必然要求,也是全面从严治党、严格党内政治生活的必然要求。

  第一,要深刻认识四风的危害。马克思主义执政党最大的危险是脱离群众。我们党始终强调,执政党的党风问题关系党的形象,关系人心向背,关系党的生死存亡。加强和改进党的作风建设,核心问题是保持党同人民群众的血肉联系。形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,是违背我们党的性质和宗旨的,是群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。

  第二,要深刻认识反对四风的重点。《准则》指出:反对形式主义,重在解决作风飘浮、工作不实,文山会海、表面文章,贪图虚名、弄虚作假等问题。反对官僚主义,重在解决脱离实际、脱离群众,消极应付、推诿扯皮,作风霸道、迷恋特权等问题。反对享乐主义,重在解决追名逐利、贪图享受,讲究排场、玩物丧志等问题。反对奢靡之风,重在解决铺张浪费、挥霍无度,骄奢淫逸、腐化堕落等问题。这就清楚表明,反对四风要抓住要害,突出重点。

  5第三,要深刻认识反对四风的长期性、复杂性、艰巨性。作风建设永远在路上,反对四风不可能一蹴而就、毕其功于一役。必须以踏石留印、抓铁有痕的劲头长抓不懈,切实把落实中央八项规定精神抓住不放,及时严厉查处各种顶风违纪违规行为,特别要坚决反对和纠正各种隐性的、变异的不良作风问题。正如《准则》指出:坚持抓常、抓细、抓长,特别是要防范和查处各种隐性、变异的‘四风’问题,把落实中央八项规定精神常态化、长效化。

  第四,坚决反对四风既要治标、也要治本。必须进一步重视加强思想道德教育,大力弘扬社会主义核心价值观,大力弘扬党的优良传统和作风,大力弘扬中华民族的优秀传统文化。我们党在长期实践中形成的理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评三大作风,谦虚谨慎、艰苦奋斗等优良作风,是我们党的光荣传统和政治优势,必须发扬光大。中华民族的优秀传统文化,是我们的精神财富,必须传承好、发展好。坚持不懈抓好思想道德教育,全党全社会的风气必然大大好转。

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篇七:切实克服形式主义发言材料

  

  关于反对形式主义官僚主义从我做起发言材料

  【关于反对形式主义官僚主义从我做起发言材料1】

  每到总结和筹划工作,一些人讲成绩天花乱坠,讲规划头头是道,讲前景一片大好,调门高八度,全然不管靠不靠谱、合不合情。对于这类“睁着眼睛说瞎话”的现象,鲁迅先生早有断言:“唱高调就是官僚主义。”

  唱高调古来有之。《史记》中记载,汉惠帝时,匈奴单于写信给吕后,语多轻薄。吕后大怒,召诸将商议。樊哙慷慨激昂地说:“臣愿将兵十万众,横行匈奴中!”其他人也揣测吕后的想法,同声附和。唯独中郎将季布说:“樊哙可斩也!”他直言反驳,当年汉高祖刘邦“将兵四十余万众,困于平城,今哙奈何以十万众横行匈奴中,面欺!”吕后闻言默然。历史没有假如,吕后若相信樊哙的高调和轻率,历史恐将是另一番样子。

  “古调虽自爱,今人多不弹。”与弹“古调”相反,唱高调之风今天虽大大收敛,但仍然存在。比如,那些大而无当的“口号话”、磨破耳朵的“客套话”、逢场作戏的“表态话”、言不由衷的“奉承话”,仍可见在会场上悠荡,在文件里露相。

  在话风文风问题上,“高音喇叭,不如哑巴”。毛泽东一向对假大空文风深恶痛绝,斥之为“瘪三”“裹脚布”“藏垢纳污的东西”。当年,马克思最为严厉的谴责语就是“空谈家”三个字。李卜

  克内西在《纪念卡尔·马克思》中写道:“他痛恨吹牛拍马的人,谁在他面前夸夸其谈,谁就会倒霉??‘空谈家’一词是他嘴里最严厉的谴责语——他只要认为某人是个‘空谈家’,就不会再理睬这个人了。”

  话风文风的背后是作风。唱高调貌似高水平、高姿态、高见解,其实暴露出一个人思想的浅薄、人格的平庸和作风的虚浮。人们有理由从一个人的话风文风,判断其思想境界高不高、专业能力强不强、提炼思考深不深、工作态度真不真。同样,人们有理由从党员群体的话风文风,判断出一个政党精神气质的优劣、执政能力的高下、作风建设的好坏。

  作家王蒙回忆新中国成立前,听国民党官员和共产党人讲话的差别:前者“官声官气,拿腔做调,公鸭嗓,瞎拽文却是文理不通”,后者是“共产党人的逻辑、正义、为民立言、全新理想、充满希望、信心百倍、侃侃而谈”。于是,他得出一个结论:“一看语言文字,就知道谁战胜谁了。”这种话语优势和独到魅力,我们什么时候都不能拱手相让。

  为什么“高调”这边唱来那边和?就在于唱高调可以得高分、出风头、长面子。“欲得周郎顾,时时误拂弦。”于是,个别党员干部刻意以迎合取悦上级,以虚言捞取资本,以哗众取宠骗取威信,以空头支票糊弄群众。

  不论是爱唱高调还是爱听高调,都说明形式主义和官僚主义之风仍在,假话大话空话的生存空间尚存。《关于新形势下党内政治生活的若干准则》指出的作风飘浮、工作不实,文山会海、表面文章,贪图虚名、弄虚作假等形式主义问题,脱离实际、脱离群众,消极应付、推诿扯皮等官僚主义问题,都是滋生坏文风坏话风的土壤。

  部队是要打仗的,“不可求之言语,独见之于战耳”。只表态不落实、只承诺不践诺,不但影响党的形象和领导威信,而且贻误部队建设。平时唱高调,战时吃苦头。吹大的气球最怕针。到了血火交织、生死对决的战场上,不论是爱唱高调者还是受其荼毒者,都将会付出惨痛的代价。

  空谈误事,实干兴军。年终岁尾,如何为今年画好句号、为明年开好新局呢?不妨谨记邓小平同志的一句话:“过头的话不要讲,过头的事不要做。”

  【关于反对形式主义官僚主义从我做起发言材料2】

  有真贫,不可怕,怕的是假脱贫、虚扶贫。时下,大多数地方都能把握正确方向,扎实推进脱贫攻坚,但也有一些地方还存在不严不实、甚至弄虚作假的情况。有的地方热衷于搞标语化、文件化、会议化、图表化,口号喊得震天响,“作战图”“作战室”布置得精益求精,而形式大于效果;有的平时下功夫不够,到了阶段性验收时就搞突击、“造盆景”,致使一些困难群众稀里糊涂“被脱贫”;还有的玩起了数字游戏,轻松动笔就调高了贫困户的收入、减少了贫困人口的数量,项目才刚刚实施,就“精准”算出了收益,甚至把“预计”算作了政绩??凡此种种,都是扭曲的政绩观作祟,都是作风不严不实的表现。

  脱贫攻坚不是空对空的数字换算游戏。一味应付“上级检查”,把精力放在“算账”而不是做事上,除了纸上的光鲜能取得丝毫实效吗?把心思放在数据造假、虚构政绩上,即便糊弄过一时最终又拿什么来交账呢?脱贫成效不能只看数字,关键要看困难群众生活水平是不是真提高了,最终取决于百姓对脱贫成果点不点头、满不满意。最严格的考核评估、督查巡查制度下,弄虚作假、炮制成绩,不是高明,而是愚蠢;不是“会来事”,而是“会出事”。

  脱贫攻坚是实打实的民心德政工程。它既是能力和作风的检验,更是品格和忠诚的检验。任务推进到了哪一步、还存在哪些困难,须坦诚报告。进度快可总结经验,进步慢当查找原因,绝不能欺上瞒下。水平不够、能力不足、进度较慢是一回事,数字注水、谎报作假、欺瞒组织是另一回事,性质决然不同。啃硬骨头、攻坚拔寨,出现困难很正常,关键是要有“办法总比困难多”的信心和实干,而非在面子上、数字上动歪脑筋。

  脱贫攻坚,来不得半点投机,注不得半点水分。把心思放正,老老实实,像耕种苗圃那样,耐心浇水、细心施肥,才能换来满园青翠,让脱贫成效真正获得群众认可、经得起实践和历史检验。

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