医疗系统关于深学争优,实干争效党课范本五篇

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2023年医疗系统关于深学争优,实干争效党课5篇

2023年医疗系统关于深学争优,实干争效党课篇1

民政干部创先争优党课演讲稿

　　民政干部创先争优党课演讲稿
　　尊敬的各位领导，各位评委，同志们：
　　大家晚上好！首先感谢大家给我了这次上台演讲的机会。我叫杨香，是县民政局的一名干部。我今天演讲的题目是：我自豪我是民政人。
　　有一种事业，把共和国的光辉，播撒到每一个贫瘠的角落。
　　有一种人，把党的温暖，传送给每一颗受寒的心。
　　有一种工作，看似平凡但却崇高伟大，用燕子衔泥的辛勤，修补着社会中的点点遗恨。
　　有一种目光，大爱无私，用至亲的爱怜，把深情洒向弱势的人群。
　　这就是民政工作，这就是我们民政人。
　　风雨兼程，几经沧桑，与共和国一同成长的民政工作始终牢记“上为政府分忧，下为百姓解愁”的宗旨。在人民最危难之时，民政人代表党、代表政府伸出了救援之手，帮助灾民重建家园；
当群众遭受贫困困扰时，民政人精心部署，辛勤工作，为他们构筑“最后一道安全网”；
民政人为孤老残幼的生计寝食不安，为改善人民的生活质量鞠躬尽瘁；
为人民子弟兵解除后顾之忧，为军队和国防建设添砖加瓦；
为长辈们奉献爱心和孝心，为实现老有所养，老有所乐的目标出谋划策……这就是民政工作，这就是我们的民政人！
　　是我们肩负党和政府的重托，用爱心撑起了困难群体的保护伞，用诚心架起党和政府与困难群众的连心桥，用耐心践行着“以民为本，为民解困，为民服务”的宗旨，用真心弹奏着“做科发展先锋队，当崛起排头兵”的乐章，用恒心成就了民政部门“有第一必拿，有先进必当，有红旗必扛，有标杆必超”的辉煌。
　　“路漫漫其修远兮、吾将上下而求索”。开展创先争优活动，给我们提出了更高的目标和要求，让我们倍感任重而道远，也更加坚定了我们民政人干好工作的信心和决心。
　　开展创先争优活动，我们有着“扬帆破浪，策马加鞭”的勇气，有着“时不我待、只争朝夕”的精神，我们定会义无返顾地去做贫困户御寒的一絮棉被，去做灾民们建房的一根椽檩，去做孤寡老人灯光下的微笑，去做残疾青年轮椅上的欣欢，去做下岗职工衣食住行的亲近，去做敬老院夕阳晚晴的一片灿烂，去做军民相濡以沫的鱼水情深，去做结婚证上大红烫金的喜字，去做丧葬习俗改革的先行官，去做为民解困的“孺子牛”。
　　让我们，在各自的领域和空间里，创造属于我们的传奇。我们相信，在科学发展的道路上，有着勇当一流，绝不言败传统的民政人一定能抢抓机遇，乘势而上，再创佳绩，再铸辉煌！
　　我的演讲完了。
　　谢谢大家！

2023年医疗系统关于深学争优,实干争效党课篇2

党员干部要以实际行动创先争优

中共新宁县委常委、组织部长 蔡灿辉

党员干部是党的肌体骨架，党员干部是否先进，决定了党的骨架是否良好。骨架出了问题，党的肌体就立不起来。所以说，没有党员干部的先进性，整个党的先进性就无从谈起。党员干部创先争优必须体现在思想上，反映在言语上，落实在行动上。

一、心中有党的信念，保持思想境界更先进

思想是行动的先导。一个党员干部如果没有党的理想，就会失去奋斗的动力；
没有党的信念，就会失去前进的方向；
没有党的宗旨观念，就会失去人民群众的支持拥护。长期以来， 我们党的政治信仰是马克思主义，理想信念是实现共产主义，根本宗旨是全心全意为人民服务，这是任何时候都丝毫不能动摇，也是绝大部分共产党员都躬身践行的。但也毋庸讳言，仍有极少数党员干部在信仰、信念、信心上发生动摇，思想上存在一些不符合党性要求的观念和想法。主要表现在有的信仰迷失，把马克思主义视为“老皇历”，对最终能否实现共产主义缺乏信心；
有的思想退化，热衷于烧香拜佛求神问卦，不学《党章》学《易经》，不看工作看“八字”；
有的思维僵化，对改革不理解、不支持，对新事物不了解、不接受；
有的意志弱化，遇困难就绕，遇问题就推；
有的不思进取，安于享乐，盲目攀比，铺张浪费，慷国家之慨。诸如此类问题的存在，说明少数党员干部的党性观念没那么强了，对党的忠诚度没那么高了，愿意为党牺牲一切的决心没那么大了。这必须引起我们的重视和警醒。正因如此，党员干部创先争优首先必须从思想上创先，从灵魂里争优。要通过狠抓理论教育和思想改造，进一步提高党员干部对党的忠诚度，促使党员干部始终保持一颗红心，心中有党的旗帜；
始终保持一颗忠心，心中有党的誓词；
始终保持一颗信心，心中有党的信念；
始终保持一颗热心，心中有党的事业。立足岗位，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，时刻把群众需求作为第一信号，把群众致富作为第一目标，把群众满意作为第一追求，在落实党的政策上服务群众，在赢得群众口碑上维护党的威信。

二、口中有党的形象，保持言谈举止更先进

党员干部作为社会的一分子，工作、生活在群众周围，一言一语倍受关注，说过的话，表过的态，往往在群众中有很强的导向性和影响力。尤其是在进入网络时代的今天，党员干部的一举一动都在群众的监督之中，一句话不注意就可能遭到网民铺天盖地的“炮轰”而无法收场。因此，每一名党员干部都要明白自己的特殊身份，要懂得自己不仅是一个自然人、社会人，而且是一个政治人，一言一语、一举一动不仅代表个人形象，有时也代表组织形象。当前，绝大部分党员干部说话表态是慎重思考、认真负责的，一举一动是注意修养、谦虚谨慎的。但毋庸讳言，个别党员干部的言谈举止仍需进一步修炼。比如有的道听途说，随意散布小道消息，引起误会；
有的语言尖刻、行为粗暴，引起反感；
有的遇事不作认真研究，随意表态，引起遗留问题；
有的口风不紧，泄露组织机密，引发严重后果；
有的习惯于在背后道人是非，论人长短，影响内部团结，等等。这些问题的存在，严重败坏了党的形象，损害了党的威信，影响了党的先进性。因此，广大党员干部一定要把言语举止的修养放到讲政治讲党性的高度去认识，放到讲团结讲大局的角度去对待，不断加强道德品质修养，培育谦虚谨慎作风，使自己的言论自由与党的组织纪律高度统一起来，准确把握言语上的政治性、原则性和艺术性，在言语上创先，在举止上争优，养成在生活和工作中讲真话、讲短话、讲实话、讲硬话、讲谦虚话的一种习惯，不说大话、假话、空话、粗话，不留俗气、痞气、媚气、霸气，时刻保持言谈举止的先进性。

三、身上有党的作风，保持行为表现更先进

创先争优既是一个行动口号，也是一种行为方式。党员干部的先锋模范作用，主要是靠具体行动来实现，靠工作实效来反映。一是要依法办事不乱为。广大党员干部要严格遵守党和国家的政策法规，坚决拥护党的路线方针政策，自觉遵守党的章程纪律，始终做到依法办事，按章理事，把自己置于党和群众的监督之下，不触法纪防线，不碰政策红线，不越行为底线，无论在任何时期、任何地方、任何岗位，都能做守法公民、模范党员和满意公仆。要从严自律，廉洁从政，既要慎初、慎微、慎独，又要自警、自重、自省，勿以恶小而为之，勿以善小而不为，面对各种诱惑眼不花、心不乱、手不伸。二是以民为本不滥为。坚持从群众中来，到群众中去，密切联系群众。想问题、办事情、做决策坚持从实际出发，充分听取群众呼声，集中群众智慧，不搞劳民伤财的 “形象工程”、跟风赶浪的“政绩工程”、祸国殃民的“豆腐渣工程”。要千方百计把事关发展全局的大事、影响社会稳定的难事、群众普遍关注的实事解决好，真正做到让党放心，让群众满意。三是要提高本领不错为。当前，有的党员干部面对新形势难以适应，面对新问题无所适从，面对新矛盾手足无措，面对新技术似懂非懂，在单位不懂业务，在农村不懂生产，在企业不懂技术，严重影响党的形象。要解决这一问题，需要广大党员干部加强理论知识、业务知识、管理知识、生产技术等各个方面知识的学习，自觉把学习的过程变成自我教育、自我提高的过程，变成钻研业务、提高本领的过程，变成优化思维、开拓创新的过程。在此基础上进一步提高解决实际问题的能力和服务人民群众的本领，立足岗位搞好本职工作，确保差错不在身上发生，失误不在手中出现，矛盾不在眼前激化，工作不在任期“掉队”，真正成为党员楷模、群众的表率。

2023年医疗系统关于深学争优,实干争效党课篇3

党员干部要在创先争优中干事创业(创先争优体会)

党员干部要在创先争优中干事创业
　　XX年6月10日，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮同志在县市区深入开展创先争优活动座谈会上指出，基层创先争优重在干好事、干实事、干群众欢迎的事。要把基层党组织和党员、干部的劲头聚焦在“干”字上，把功夫下在行动上。
　　可见，开展创先争优活动，就是要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，促进基层党组织和党员不断强化干事创业的意识，激发干事创业的热情，做到在创先争优中“想干事、敢干事、会干事、干成事”。
　　把心思集中在“想干事”上。“想干事”是一个人的思想品行、职业道德的表现，也是党和人民对党员干部的起码要求和基本规范。党员干部特别是领导干部，与普通群众最大的不同，就是有更多的机会干事，有更大、更好的舞台表现自己的才干。为此，党员干部要在创先争优中把心思集中在“想干事”上，做“思进型”的干部，为群众谋利益，而不能做“无为型”、“懒惰型”的干部。“想干事”，就要有强烈的事业心，把岗位作为实现自我价值的舞台，把事业作为自我追求的最高境界，勤勤恳恳，任劳任怨，专心致志，精益求精，一心一意想干事，聚精会神干工作，在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。“想干事”，要有“一日不为、三日不安”的责任感，把自己的工作岗位当作施展才华、干事创业、服务群众、奉献社会的平台，做到不负党心、不违民心、不愧良心，让人生价值发热和闪光。
　　把责任体现在“敢干事”上。“敢干事”是党员干部工作态度、工作作风的表现，体现党员干部的品格和情怀。党员干部在创先争优中要把广大干部群众的积极力量凝聚起来，甘当“奋斗型”的干部，敢干实干，干出业绩来，让百姓信服，而不能甘当“懦弱型”的干部。“敢干事”就要敢于争先，敢立潮头，同强的比，与快的赛，向高的攀，力争上游，勇创一流。“敢干事”还要敢于破难，敢于直面困难、正视矛盾，主动到条件艰苦、环境复杂、矛盾集中的地方去，同干部群众一起研究办法、采取措施，下大决心，花大力气，做到知难而进不言难，迎难而上不畏难，攻坚克难解难题。
　　把才气展现在“会干事”上。“会干事”是一种素质、一种能力，一种才气。“会干事”是党员干部理论政策水平、综合决策能力、组织协调能力、文化专业水平的表现，是一个党员干部有没有才气的标志。为此，党员干部要树立“无功便是过、平庸就是错”的理念，保持战胜困难的决心和勇气，善于创业，把能力体现在“会干事”上，甘做“创业型”的干部，不做“平庸型”的干部。党员干部在创先争优中要做到“会干事”，就必须善于谋事，深入基层，深入群众，深入实际，把情况摸全、摸准、摸透，在吃透上情、摸清下情、了解外情、把握内情的基础上，着力找准工作的结合点、把握切入点、抓住着力点，不断提高工作的科学化水平，增强干事创业的实效。
　　把目标落实到“干成事”上。“想干事、敢干事、会干事”是成就事业的基础和前提，而“干成事”则是党员干部价值的表现，是党员干部德才的反映，也是创先争优的目标。党员干部要把目标落实到“干成事”上，当“实干型”的干部，不当“口号型”、“口水型”、“纸上谈兵型”的干部。在深入推进创先争优活动中，要把精力放在解决问题上，把功夫下在推动工作，把本领用在促进发展上，把目标定在服务群众上，坚决克服决而不行、说而不做、抓而不紧的不良倾向，做到“看不准不动手，看准了不松手，干不成不放手”，对决定了的事，要坚定信心、下定决心、保持恒心，一个声音喊到底，一股劲儿抓到底，确保各项工作快速推进，不搞花架子，不做表面，不搞形式主义，努力使一切工作都经得起实践、群众和历史的检验。
　　总之，在深入推进创先争优活动中，党员干部应把自己的精力和才华用在与群众利益密切相关、受群众欢迎的事情上，深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事，努力把创先争优的热情转化为干事创业的动力，用干事创业的业绩来检验创先争优的成效，促进基层党组织和党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。
　　

2023年医疗系统关于深学争优,实干争效党课篇4

争议和事实关系

2023年医疗系统关于深学争优,实干争效党课篇5

关于开展争创四强党组织，争做四优共产党员活动实施方案

　　按照中共中央组织部、国务院国资委党委《关于在国有企业开展争创“四强”党组织争做“四优”共产党员活动的通知》（组通字〔20XX〕5号）要求，结合国投集团实际，现制定如下实施方案：
　　一、开展“四强四优”活动的指导思想
　　国投集团开展“四强四优”活动，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力加强党的执政能力建设和先进性建设，按照参与决策、带头执行、有效监督的要求，更好地发挥企业党组织的政治工作核心作用、党支部的战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用，把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势，转化为国投集团再塑“三为”理念新标准、再造国际一流新氛围、再铸业务发展新根基、再鼓“二次创业”新干劲、再聚优秀团队新力量。
　　二、开展“四强四优”活动的目标要求
　　(一)争创“四强”党组织的目标要求
　　1.政治引领力强。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，增强企业贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，保证监督党的路线方针政策和国家法律法规在企业的贯彻执行，坚持企业的社会主义方向，推动企业积极承担经济责任、政治责任、社会责任。
　　2.推动发展力强。融入生产经营开展工作，积极参与企业重大问题决策，推动企业拓展发展思路，紧紧围绕企业改革发展稳定大局，发动党员、职工在破解生产经营难题、完成急难险重任务、落实生产经营工作中充分发挥作用，促进企业科学发展。
　　3.改革创新力强。大力推进企业党建工作创新，建立健全促进科学发展的企业领导人员选拔任用和考核评价体系，保障党员主体地位和民主权利，丰富党组织活动载体，创新党建工作方式，有效调动党组织和广大党员的积极性创造性，以党建工作创新促进企业管理创新、技术创新，增强企业核心竞争力。
　　4.凝聚保障力强。大力加强经营管理者队伍、人才队伍、党员队伍、职工队伍建设，为企业科学发展提供组织和人才保证。健全党组织工作机构，完善党建工作机制，建设一支政治强、业务精、作风好、肯奉献的党务工作队伍，为党组织开展工作提供保障。坚持以人为本，有效开展思想政治工作，推进企业文化建设，加强企业民主管理，保障职工合法权益，团结凝聚群众，促进企业和谐稳定。
　　(二)争做“四优”共产党员的目标要求
　　1.政治素质优。加强政治学习，坚定理想信念，增强党员意识，执行党的决定，遵守党的纪律，践行科学发展观，讲党性、重品行、作表率。
　　2.岗位技能优。积极学习市场经济、现代科技、经营管理、法律法规等知识，刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，不断提高能力素质，成为促进企业科学发展的骨干力量。
　　3.工作业绩优。爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带领群众攻坚克难，创造一流业绩，成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵。
　　4.群众评价优。立足本职，甘于奉献，廉洁从业，践行社会主义荣辱观，树立良好形象。牢记党的宗旨，联系服务群众，听取和反映职工群众意见，帮助解决实际困难。
　　三、开展“四强四优”活动的组织领导
　　(一)落实领导责任。国投集团各级党组织要加强开展“四强四优”活动的组织领导，把开展“四强四优”活动纳入重要议事日程，作为促进集团发展和党建工作的重要载体。各级党组织要明确责任人，结合本单位实际制定开展活动的具体落实办法，做出具体安排。党员领导干部要率先垂范，带头参加活动。
　　(二)坚持统筹推进。开展争创“四强四优”活动要与深化拓展深入学习实践科学发展观活动结合起来，与建设学习型党组织结合起来，与创建“四好”领导班子活动结合起来，与开展向吴大观、沈浩、刘义权等先进典型学习活动结合起来，与各类创先争优活动结合起来，形成加强和改进国投集团党建工作的浓厚氛围。
　　(三)加强分类指导。国投集团开展“四强四优”活动，由国投直属党委统一组织实施。党组织关系在地方的成员企业党组织在开展活动时，同时要抓好所属上级党组织有关要求的落实。各成员企业要根据行业特点、经营任务等实际情况，明确争创活动的具体目标和措施。国投直属党委结合年度评优工作，对活动先进单位和个人进行表彰。
　　四、开展“四强四优”活动的工作要求
　　(一)要大力营造开展“四强四优”活动氛围。各单位党组织要迅速组织广大党员认真学习文件精神，充分运用各种舆论宣传工具，广泛深入宣传活动的重要意义、基本内容和要求，努力形成浓厚的舆论氛围，切实提高思想认识，自觉投入和积极参与争创“四强四优”活动，做到组织全覆盖、党员全覆盖。
　　(二)要积极探索开展“四强四优”活动形式。各单位党组织要把创新精神贯穿于 争创“四强四优”活动的始终，既要传承以往开展“创先争优”活动的好经验、好做法，也要在形式和方法上开拓创新。要结合本单位的实际，围绕科学发展观的整改落实工作和加强各级党组织与党员自身建设来展开，真正使争创“四强四优”活动为企业所需要、党员所拥护、员工所认可。
　　(三)要统筹加强开展“四强四优”活动组织。各单位党组织要以开展争创“四强四优”活动为契机，全面推进企业党建工作。把开展争创“四强四优”活动与深入推进学习实践活动整改落实后续工作结合起来，与开展的“四好”领导班子创建活动和“先进班组建设”结合起来，与民主评议党员和全员劳动考核结合起来，达到相互衔接、相互促进。
　　开展争创“四强四优”活动，是深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，增强国有企业党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重要举措和重要载体，对进一步提高企业党建工作科学化水平、促进企业科学发展有着十分重要的意义。各级党组织在开展争创“四强四优”活动的过程中，要加强调查研究，及时总结和推广典型经验，及时解决问题，保证活动的顺利推进。

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