下面是小编为大家整理的2023年工作总结暨工作要点范本3篇,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2022年工作总结暨2023年工作要点3篇
【篇1】2022年工作总结暨2023年工作要点
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.XX年乡镇工作总结暨XX年工作要点
XX年，唐元镇围绕县委“水润蜀都、生态XX县”发展定位，立足地处XX市饮用水源保护区生态特色和唐元韭黄产业优势，以“四区建设”为目标，主动承接“西门口卫星城”和示范镇建设的辐射引领，着力推进“魅力韭乡、生态唐元”特色新镇建设。一、工作重点及措施
(一西门口卫星城生态屏障区建设取得实效。一是完善城镇棉纺厂小区旁45米的背街小巷断头路路网改造建设。二是结合唐太路改造对万寿北路800米通信管道进行了迁改，配合县交通局做好唐太路唐元城区段改造工作，完成新建雨污水管网共计约公里。三是启动柏条河13公里绿道建设，目前已经完工约400米，完成节点绿化400平方米，完成路基公里，预计年底可完成2公里路面铺设。四是完成城镇东方红路、万寿东路、万寿西街、育才街、爱民路的路灯改造。完成柏条河旁450平方米武装部正规化建设及配套的XX平方米文化休闲广场和3000平方米节点绿化建设。完成城区节点绿化小花园2100平方米改造工作，完成东方红路绿化改造工作，共计栽种规划树木197棵。五是强化乡村环境综合整治,完成千夫村争创全省XX年度“美丽乡村”示范村庄工作目标。
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(二绿色有机农产品供应区建设有序推进。一是以锦宁韭黄韭菜产业基地为核心，集中连片打造XX亩韭黄韭菜规范化种植示范基地，建成XX市韭黄标准化生产示范园区等“菜篮子”工程项目3189亩，新增500亩四川锦宁生态农业开发有限公司和家家乐农场基地面积。完成韭黄文化广场设计、图审，唐元韭黄出口加工厂项目按时竣工。二是启动基地内道路渠系等基础设施建设，全面完成天星、临石、青杨、永安、福昌村“XX县农村公路民生工程”项目公里。三是强化了重点项目的跟踪服务，完成高校生态蔬菜特供基地建设项目基础设施配套建设，完成永安村生姜生态基地建设项目、XX年国家农业综合开发土地治理项目沙河、福昌沟渠建设竣工验收，实施饮水源项目1000亩项目竣工验收，仙农二期在建项目和绿山生态农业园在建项目按时间进度安排推进顺利，通过永安村生姜合作社绿色认证覆盖永安村、临石村认证5140亩。新增合作社1个、家庭农场2个。四是完善桃花滩转型发展工作方案和园区概念性规划，引进韭黄韭菜精深加工企业1-3家，淘汰清理企业5家，新增工业税收200万元以上。目前，已关闭调迁不符合产业定位的企业18家，其中调迁5家、关闭13家，引进农副产品精深加工企业3家。
(三饮用水源保护示范区建设成效明显。一是加快柏条河临石村生态搬迁项目建设，11月底前完成96户搬迁目标。
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二是完成柏条河5000平方米休闲广场建设，启动青杨村8社、临石村5社生态湿地建设，重点打造钓鱼村巡河通道沿线30亩湿地公园。三是全年排查、整治完工岁修工程1250米、“水毁”工程2040米、临时护堤工程920米，全年新增沟渠公里;新增提排灌设施5个;新增防洪储备物资万元。四是启动钓鱼、永安、临石等村柏条河防洪通道公里建设。五是启动桃花滩园区污水处理站等配套基础设施建设，完成园区内公里道路、2500米管网铺设。
(四原生态乡村休闲体验区加快打造。完成天星锦宁村土地综合整理安置点建筑24万平方米，协调相关单位完成了电力配套设施、天然气管网、供水管网、总平道路建设，完成安置点临时污水处理站建设，安置点已达到入住条件。青杨村土地综合整治安置点已经全面动工建设，预计年底可完成安置房主体50000平方米建设。二、XX年工作要点
一是着力塑造城镇特色，全力推进生态屏障区建设。积极争取规划部门的指导帮助，优化完善城乡建设、生态保护、产业布局等发展规划，形成多规合一的规划体系;加快推进旧城改造，完善城乡基础设施建设，打造“韭乡广场”等重要生态节点。大力实施水源保护工程，有计划地搬迁饮用水源保护区农户，精心打造生态涵养区，把水源保护区建设成西门口卫星城的天然保护屏障。
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二是注重特色产业培育，大力推进农产品特供区建设。依托现有韭黄产业基础，以锦宁为核心辐射天星、沙河、钓鱼等村，集中连片打造XX亩韭黄规范化种植示范基地，配套完善沟渠道路基础实施，引导农户积极发展家庭农场，全镇绿色有机农业达到60%以上，农产品精深加工率达到50%以上;实施1000亩韭菜韭黄出口备案基地标准化建设，加快打造出口示范基地，出口韭菜、韭黄的加工能力和规模进一步扩大，初步达到日加工6吨的生产能力;启动生态循环农业及生态有机农业项目建设，加快饮用水源有机蔬菜特供基地实施步伐，积极做好“绿山”秸秆综合利用处置中心申报工作，不断完善“政府+企业+农户”秸秆综合利用机制，全镇秸秆综合利用率达60%。按照县委县政府的工作要求，积极配合川菜产业化功能区管委会，主动对接县级相关部门，在工作推进领导小组和有关部门的具体指导帮助下，按照生态经济建设的要求和规划定位，采取“四个一批”，加快片区企业转型发展。一是完成了桃花滩转型发展工作方案和园区概念性规划，制定了相应的推进计划、招商细则、管理模式。
三是以推进农业人口就地转移为目标，着力打造原生态乡村新型生态体验区。以农村土地综合整治为抓手，全力推进天星、锦宁土地综合整治收尾工作，确保年内达到入住条件。稳步实施青杨村土地综合整治，实现农业人口就近就地
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进城，城市化水平得到了提升。以饮用水源保护带生态本底为基础，结合林盘院落保护开发和利用，在不破坏原有生态环境的基础上，引进社会资本打造集餐饮、休闲、旅游、体验于一体的乡村休闲公园，形成具有特色优势的乡村休闲体验区。
四是以亮水增绿治污为抓手，全力推进“饮用水源保护示范区建设。充分利用唐元天然原生态本底优势，在保护好“川西田园”美丽风貌的同时，进一步加大生态修复和环境再造工作力度，以境内四条河流为重点，全面实施清淤疏浚、污水截流、生态护岸、环河林带建设生态湿地工程，重塑河流朴实自然、水清岸绿的形象。
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【篇2】2022年工作总结暨2023年工作要点
精选word文档 下载可编辑训练管理中心201*年度工作总结暨201*年工作要点
训练管理中心201*年工作总结
暨201*年工作要点
在自治区体育局的坚强领导和大力支持下，在全体干部职工的共同努力下，训练管理中心紧紧围绕年度和周期目标任务，结合年初制订的重点工作计划，全面加强运动队伍建设，认真落实训练计划，加强管理，采取了许多行之有效的措施，使运动队成绩稳步提高，在年度各类比赛中取得了优异成绩截止11月14日，我区运动员在今年参加的国内、国际比赛中，共获得了117个录取名次（全国比赛109个、国际比赛8个）。其中，全国比赛第一名9个、第二名11个、第三名21个、四至八名68个；
国际比赛第二名1个、第三名1个、第四名3个、第六名1个，第七名2个。同时，我区射击运动员张添还为国家争得了一个参加伦敦奥运会的席位。
一、突出重点，攻克难点，加强管理，全力做好备战工作（一）加大对重点运动员的培养力度，根据运动员的实际情况,有针对性地解决其训练比赛中的薄弱环节。
一是聘请了国家体育总局田径项目科研专家并利用他们的先进设备、仪器和丰富经验为田径项目男子中长跑队进行训练监控、
医疗服务，取得了显著效果。201*年9月10日，在全国田径锦标赛上，杨涛以8分40秒85获得3000米障碍赛第一名，这是我区田径项目50年来历史性的突破。二是为了切实提高射击项目重点运动员张添在大赛中的心理稳定性，多次与国家射击队的心理医生就张添的心理不稳定问题进行交流和沟通,提出了一些具体的建议,对其进行心理疏导，并初见成效。201*年3月24日，在国际射联世界杯悉尼站男子10米气手枪项目比赛中，张添以678环的总成绩获得铜牌，为中国获得了1个该项目伦敦奥运会参赛席位；
9月21日在波兰举行的世界杯总决赛男子10米气手枪比赛中获得第二名。三是自行车项目恢复重建后，中心召回我区优秀自行车运动员陈莉进行恢复训练。通过近半年的调整恢复，陈莉先后取得了全国公路自行车冠军赛第二站女子公路城市绕圈赛和全国场地自行车冠军赛第三站女子场地全能赛两个冠军的好成绩。四是中心将男子摔跤运动员齐木德送到国家队训练并代表中国参加了亚洲摔跤锦标赛和世界摔跤锦标赛，通过训练和参赛，提高了其对抗和防摔等专项技战术能力，积累了比赛经验。五是积极抓好“联办”工作，联办运动员石洪坚在全国男子武术散打冠军赛中获得男子100公斤级冠军。
（二）强化训练工作，切实加强运动队管理。
各运动队（组）根据所承担的比赛任务，针对项目和人员特点
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制定出科学、有效、切实可行的训练参赛计划，强化训练的科学性和目的性，加大训练计划执行情况的检查力度，努力提高训练效果。加强运动队思想政治工作，加大纪律教育约束力。9月21-29日，中心邀请专业老师为各项目运动员、教练员共计180余人进行了文化基础知识、运动心理、素质指导以及青春励志教育讲座。在抓好训练、比赛作风建设的同时，教育和引导广大运动员树立热爱宁夏、为宁夏争光的思想。目前，广大运动员和教练员们正以良好的精神状态全力备战十二届全运会。
（三）增强服务意识，提高服务水平，千方百计做好运动队的保障工作。
牢固树立“一切为了运动队”的服务理念，各科室不断加强内部管理，强化服务意识，提高工作效率。一是多方争取资金，确保运动队训练比赛需求。先后从体育局和财政厅申请落实750万和500万元的备战经费，充分保证了运动队训练和比赛的需求。二是努力提高运动队伙食标准，经过多方争取，自治区财政厅将运动员的伙食标准由过去的40元/人/天提高到55元/人/天。三是为部分项目购买了先进器材，改善训练比赛条件。共筹措资金1100多万元，先后完成了电子靶安装、进口自行车以及枪弹等设备购买工作。四是改善运动员吃住条件，安排女运动员从宿舍楼搬到公寓楼住宿，便于对运动员的有效管理。对运动员食堂进行维修改造，注重
膳食营养，不断提高饭菜质量。
（四）高度重视并继续加强反兴奋剂工作，坚持反兴奋剂工作常抓不懈。
从加强领导、完善制度、学习宣传、监督检查等方面狠抓落实，重点抓好运动员行踪信息上报和求医用药环节的监管工作，坚决杜绝漏报、误服和使用兴奋剂等违规事件发生。邀请国家体育总局反兴奋剂中心有关领导和专家到中心举办反兴奋剂知识讲座，收到了良好的效果。针对频发的食品安全问题，中心高度重视，严把食品采购、储藏、加工及食用关，专门购买了手提式冰箱储存运动员食用的肉品样本，赴北京送交国家体育总局反兴奋剂中心进行食品安全检测。
二、加强党务管理，做好思想政治工作
中心党总支紧紧围绕本年度中心工作，切实加强党建工作，全面推进中心党的思想、组织、制度和反腐倡廉建设，为推进训练管理中心各项工作提供强有力的思想政治保证。
（一）按照局党组的统一安排部署，积极开展了“创优争先”活动、创建“学习型党组织”、“金牌路上党旗红”、“三管五治四监督”、“以人为本、执政为民”等主题活动，并做好各项主题活动工作总结。
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（二）进一步加强党风廉政建设，认真落实党建工作目标责任
制和党风廉政建设责任制。继续抓好党风党纪教育，不断增强党员干部廉洁自律意识和法纪观念。结合中心工作实际，分别与各党支部签订了《党风廉政责任书》、《党支部工作目标责任书》。按照《自治区体育局201*年廉政风险防范管理工作实施方案》，制订了《训练管理中心党风廉政建设和廉政风险防范管理工作实施意见》并上报自治区体育局。
（三）配合中国共产党建党90周年纪念活动，在全体党员中开展了“学党史、明责任、做表率”主题活动。组织中心党员参加了自治区体育局和中心开展的评选表彰先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者活动，中心共计4个党支部、19名党员受到表彰奖励。
三、完成自治区体育局交办的其它工作任务
1、按照自治区体育局要求，精心筹备，组织承办了体育局系统第二届沙漠健身大会。
2、积极配合自治区体育局较好地完成了201*年度全区青少年射击、举重、摔跤等项目比赛承办工作。
3、配合银川市体育局和自治区民委，组织运动员参加并完成第七届全国城市运动会决赛及少数民族运动会的参赛任务。
四、201*年工作要点
201*年，训练管理中心将进一步强化训练管理工作，认真做
好训练参赛及后勤保障等各项管理工作。继续抓好各项目训练比赛工作，努力提高训练和管理水平，争取取得更好的运动成绩，获得更多全运会积分，为全面完成我区参加全国第十二届运动会目标任务奠定坚实基础。
（一）抓好冬训、夏训工作，全力打好201*年度各场比赛，力争取得优异运动成绩，争取获得更多“十二运会”决赛席位；
（二）全力做好重点项目、重点运动员训练和参赛的各项保障工作；
（三）积极争取我区有运动员参加201*年伦敦奥运会；
（四）继续做好运动队政治思想、赛风赛纪、反兴奋剂教育工作；
（五）加强党务工作，抓好党风廉政建设专项工作，深入开展“金牌路上党旗红”活动；
（六）继续抓好联办工作。
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训练管理中心
二○一一年十一月十四日
扩展阅读培训岗201*年度培训工作总结与201*年度工作计划
培训岗201*年度工作总结与201*年度工作规划
根据人力资源部的职能性质，培训也是一项任重而又道远的工作。回望201*年度（本年度实际工作自6月份起），培训岗在人力资源部总监、经理的指导下，发挥着引导性作用。通过一年来的不断完善与改进，整体培训工作能有序开展。现从以下几方面进行总结分析，以利201*年更好地规划，最终实现培训的执行效果。
一、进步与成效
1、关注新员工培训的效果评估，为统一授课标准及保证授课质量，主要课程由人力资源部培训岗集中授课。为提高员工满意度，增加了每日小点与发放简易水杯。
2、通过集团的牵引，外请专业的心理教授及咨询师为部分一线员工及管理人员开展了“自我压力管理与疏导”的相关课程，以帮助员工正确认识情绪与压力的特质，学习自我调节情绪与压力的技巧和方法，达到日常工作、生活自助调节的目的。
二、现状与不足
1、延续固有的培训模式，但思维还未完全打开，缺乏创新，以终为始的目标确定缺乏高度。
2、培训资源的专业性、系统性较为缺乏。
3、培训管理的系统运作还不完善，如由人力资源部主导的基础管理课程或员工培训课程缺乏有效的设计开发。
4、不断更新的思想未致力于培训工作中。执行多年的培训政策疏于考虑是否持续改善。
在总结201*年工作经验的基础上，现将201*年度的培训岗工作方向说明如下
一、开展读书会，丰富管理干部的管理知识1、每半年读一本好书
2、基层干部（主管）建议阅读《高效能人士的七个习惯》
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3、中层干部（助理、副经理、经理）建议阅读《如何掌控自己的时间和生活》
二、完善人才库管理办法
1、调整人才库考核形式，多以现场模拟为主，主要考察考生的现场应变及表达能力。
2、与部门及入库当事人员沟通，双向了解培训需求，以利更好地为入库人员设计具有实际意义的相关培训。
3、对于未入库或出库的人员进行严格把控，关注其思想动态。三、设定“以终为始”的培训目标，组织管理课程及考核活动
1、执行每一项培训活动前，制定详尽的实施方案及分工明细，保证培训的有序开展。
2、对于执行多年的《服务员岗位技能等级考核办法》进行考量修订。四、调整部门级培训督导办法，配合部门确保培训的有效性
1、对各部门一类员工培训大纲进行梳理并定稿，形成固化的培训政策。2、通过固化的培训政策，适当予以部门相应的操作指导，帮助部门真正将一类培训落到实处。
五、坚持有效结合“酒店管理沙龙”系列活动，培养管理干部的管理、创新思维能力。
六、部门内部培训管理
1、持续开展“读一本好书，上一堂好课”的活动，培养大家阅读学习的习惯。同时，通过授课的形式锻炼大家的表达能力。
2、建议授予HR相关专业课程，以丰富各岗的业务能力。七、其他建议
1、年终总结大会的几点建议
（1）收集年度开展的各项活动照片，制成影集，于年终表彰大会上播放。（2）对于特别嘉奖的人员，如实习生，是否可将其所在院校的老师的鼓励拍成视频进行播放，给到实习生惊喜。
2、在接待《压力与情绪管理》培训老师（林大熙与谢东华）过程中，他们同时提到一点，让我有些感触。他们都提到我们的微笑都是职业化的微笑，而非发自内心的、真诚的微笑。我想人力资源部最是需要与员工及各部门管理人员交流，真诚的微笑可以拉近彼此间的距离。
蔡锴镟
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201*-11-
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【篇3】2022年工作总结暨2023年工作要点
阳光幼儿园2021年工作总结暨2022年工作计划
满怀着希望和憧憬，满载着欣慰和喜悦，我们走过又一个学期。2021年，阳光幼儿园在各级、各部门的正确领导下，在社会各界的关心支持下，幼儿园全体教职工本着对孩子们负责，对家长们负责，对幼儿园发展负责的原则，踏踏实实地做好每一项工作，用好每一天时间。幼儿园各项工作开展有序、逐步提升。
一、幼儿园简介
阳光幼儿园占地面积3084.89平方米，活动场地宽阔。校园内树木众多，环境优美，鸟语花香。幼儿园以“绿色教育，和谐发展”作为办园理念，对幼儿进行一种天性自然、平衡和谐、愉快健康式的教育，让幼儿享受快乐、启迪智慧。
二、安全篇
幼儿园安全工作是做好一切工作的前提和保证，也是幼儿园工作的重中之重，只有在保证幼儿人身安全的前提下，才能进行各方面的教育。“安全无小事，责任大于天”，我们时刻牢记：眼中有孩子，心中有安全，处处有教育。
（一）全面开展疫情防控工作，筑牢安全防线。幼儿园通过布置防疫情，家园联系，制作横幅等形式加大宣传，每天坚持晨午检、卫生消毒、户外活动，让幼儿在干净、卫生、
安全、健康的环境下茁壮成长! （二）组织培训，明确责任。开学幼儿园系统的对教师、保育、门卫、灶师进行了安全方面的培训，要求他们时刻防范，及时发现问题，及时整改。第一时间进行校园安全隐患排查，制定各类安全方案、预案与制度，成立领导小组，责任到人。
（三）开展教学、组织演练。我们还利用多媒体来辅助教学，向幼儿及家长宣传安全知识，开展多种安全演练活动，来增强幼儿及家长的安全意识，时刻防范一切不安全的事故发生。
三教学篇 幼儿园是小朋友的快乐天地，可以帮助孩子健康快乐地度过童年时光，不仅可以从小接触集体生活，而且可以学到各个方面的知识。幼儿园教育作为整个教育体系基础的基础，是对幼儿进行预备教育。教育教学在幼儿生活中占非常重要的地位，为了使幼儿在体,智,德,美等方面得到全面和谐的发展，我们的教育教学活动由语言、科学、艺术、健康和社会五大领域活动构成。
（一）保教结合，寓教于乐。我们从常规入手，从自我做起，做好礼仪示范。微笑面对每一位家长，亲切欢迎每一位小朋友，主动问好，并严格要求自己的言谈举止，为人师表，同时培养孩子们成为讲文明懂礼貌的好孩子。教会幼儿
们穿衣、吃饭、喝水、如厕等基本生活技能，培养他们良好的生活卫生习惯和生活自理能力，为其一生奠定基础。
（二）生活即教育。课堂上从生活点滴抓起，形成良好的坐姿习惯，说话先举手，安静倾听他人说话，不随意打断他人说话。我们还利用儿歌、游戏来约束小朋友们听从指挥。我们认真组织老师们学习了如何制定学期计划月计划、周计划，如何备课做简易教具，如何评定公开课。精心设计，巧妙安排，让每个孩子在学习中、在活动中成长!我园每学期都会组织丰富多彩的活动，让孩子在活动中尽情地展示自己的风采，幼儿的各项素养得到了充分发展，也取得了骄人成绩。
四、创城篇
好的环境可以愉悦人，更重要的是改变人、塑造人，环境的文明可以让我们从小树立起一个好的精神面貌。创城活动开启以来，幼儿园通过多渠道、高密度向师幼及家长宣传文明城市、文明校园的创建，要从小事做起，从一点一滴做起。并积极开展多种创城活动，争做城市文明的参与者、践行者和传播
（一）环境整治。在全园教职工、幼儿及村委的帮助下，幼儿园对校园周边环境，校园内卫生死角，食堂、寝室、厕所等重要场地进行了清理。
（二）环境创设。一是根据本园的实际情况，对寝室和
教室进行了调整，在原寝室设置了娃娃家、建构区、表演区、图书区、美工区几个区域。让孩子们在环创中找到自己感兴趣的话题，并自主学习，从中感受心中乐园的快乐!二是布置了红色系列主题墙，让爱国主义情怀深入每一个幼儿心中。三是设置了疫情防控墙，使幼儿从细小处养成良好的卫生健康习惯，共同抵御病毒的入侵。
2022年工作计划
一、加强理论学习，提高保教水平。
1.以先进的教育理念武装教师头脑，以科学的教育方式组织学习，以饱满的教育热情对待孩子。
2.进一步学习《幼儿园教育指导纲要》，对《纲要》进行深入理解、积极探索，把《纲要》精神落实在幼儿一日生活中。
3.树立终生学习的理念，鼓励教师利用课余时间加大自学力度，自我加压、自我完善，不断提高业务水平和技能技巧。
二、强化教学常规，提高教学质量。
1.加强集体备课，认真钻研教材，制定各年龄段的教育计划。
2.各教师认真结合本班幼儿实际制定教学计划，设计教学活动，认真做好每个活动前的准备工作，利用现有的教学资源为教学内容服务。
3.抓好班级常规，规范一日活动。
4.结合“劳动节”、“六一儿童节”、“建党节”等节日开展有意的庆祝活动。
三、做好安全卫生保健工作，确保幼儿健康成长。
1.加强安全工作管理，严把保健关。
2.做好园内外环境卫生的保洁工作，保证园内外、室内外环境整洁、空气流通。
3.做好计划免疫和春季传染病预防工作。
四、完善后勤工作，为教育教学提供保障。
1.做好环境创设，为全体师幼提供一个良好的活动环境，改善教室环境。
2.配备适宜的玩教具，为教师组织活动提供有利条件。
3.定期对幼儿园各设施进行检查，做到及时发现和消除事故隐患,做好各类设施的维护、修理工作。
五、做好家长工作，提高家园共育效果。
1.及时向家长宣传科学保育教育幼儿的知识，帮助家长了解幼儿园的教育计划和要求。
2.利用好家长早晚接送幼儿的机会做好日常性家园联系工作。
3.有计划的组织幼儿参与各类活动，让每个孩子都有机会展示自己的才能。
4.通过半日活动的观摩和亲子活动来沟通幼儿园与家
庭之间的联系。
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