下面是小编为大家整理的2022年度加强党内政治文化建设工作方案（完整）,供大家参考。
加强党内政治文化建设的工作方案
近年来，贵州省惠水县把加强党内政治文化建设作为推进全面从严治党、严肃党内政治生活、净化政治生态的基础性工作来抓，营造了风清气正、心齐气顺、风正劲足的良好政治氛围，为全县决战脱贫攻坚、决胜全面小康提供了强大正能量。
以严肃的党内政治生活支撑党内政治文化建设
着力推进“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度落实规范到位。县委书记带头参加所在支部组织活动，带头讲党课，带动全县各级党组织和党员严肃认真参加组织生活，有效解决党内政治生活平淡化、庸俗化、娱乐化等突出问题，让党员干部在党内政治生活这个“大熔炉”里筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。用好批评和自我批评这个武器。县委书记带头撰写民主生活会对照检查材料，带头开展批评和自我批评，带头参加民主评议党员，引导和督促党员敢于揭短亮丑，敢于自我解剖，严肃认真提意见、动真碰硬改问题，不断清除党内各种政治灰尘和政治微生物。注重发挥党支部主体作用，树立党的一切工作到支部的鲜明导向，使党支部成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒，建强党内政治文化建设的肌体细胞。
以严格的干部教育管理助推党内政治文化建设
加强党史党性教育。依托县委党校、新时代农民讲习所等阵地，把加强党史党性教育作为重要任务，进一步坚定党员干部理想信念。规范党员干部言行。加强法纪和换届纪律宣传教育，持续开展全民素质提升行动，营造文明法治浓厚氛围，保持良好社会风气。以党的纪律和规矩作为标尺，划清党员干部行为边界，强化红线意识、树立底线思维，促使党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。严管干部。抓住领导干部这个“关键少数”，加强监督管理，敢管敢严、真管真严、长管长严，促进领导干部率先垂范，躬身践行，当好表率，做建设良好政治生态的引领者、排头兵。
以严密的规章制度体系保障党内政治文化建设
深化党的建设制度改革。把握切实可行和认真执行两个关键，结合实际建立健全具体操作办法，全方位扎紧制度笼子，着力解决失之于宽、松、软的问题，引导广大党员干部牢固树立法治、制度和纪律意识，形成尊崇、遵守、捍卫制度的良好氛围。加强党内监督。坚决贯彻民主集中制，发扬党内民主，切实尊重党员主体地位，让“关系学”“厚黑学”和各种“潜规则”在党内失去土壤、没有市场，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。植根群众之中。强化党务公开，主动敞开大门，让人民群众更多地参与、监督、评判管党治党和党的建设工作，织密监督天罗地网，开启全天候“探照灯”，让“隐身人”无处藏身，让“微腐败”无所遁形，以“他律”促进“自律”，不断开创党风正、民心顺、事业兴的生动局面。
加强党内政治文化建设的工作方案
为贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，坚持和加强党的全面领导，确保全省各级党组织和党员干部坚决维护党中央权威和集中统一领导，结合我省实际，提出如下具体措施。
一、坚定政治信仰
（一）坚持用党的科学理论武装头脑
1.深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合开展解放思想推动高质量发展大讨论，抓实党员干部思想政治教育。
2.以各级党（干）校为主阵地，以全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话和对我省重要讲话、重要指示批示精神为重点内容，加强党员干部教育培训，确保理论教育和党性教育不低于总课时的70%，教育引导广大党员干部自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
3.把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党委（党组)理论学习中心组学习的核心内容，严格执行省委办公厅印发的《关于贯彻落实<中国共产党党委（党组)理论学习中心组学习规则>实施办法》，实行党委（党组)理论学习中心组学习情况年度考核通报制度，落实领导干部讲党课制度，督促各级干部带头学理论、强信念。
4.加强年轻干部理想信念宗旨教育，突出政治培训和党性教育，强化党的创新理论、革命历史、优良传统学习和正反两方面典型教育，切实坚定对党的政治忠诚。
（二）坚定执行党的政治路线
5.各级党委（党组)要紧密结合实际，制定执行政策、部署推进工作要紧紧围绕党的政治路线来进行，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
（三）坚决站稳政治立场
6.各级党组织和党员干部要坚持把保障和改善民生作为实现黑龙江全面振兴全方位振兴的重要工作，树立以人民为中心的发展思想，立党为公、执政为民，加快补齐民生重点领域短板，注重民生保障能力建设，让人民群众有更多获得感、幸福感、安全感。
二、坚持党的政治领导
（四）坚决做到“两个维护”
7.认真执行省委印发的《关于坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导的具体意见》和省委办公厅印发的《关于加强和规范重大事项请示报告工作的通知》等文件精神，认真贯彻落实保障“两个维护”的制度机制。
8.加强对贯彻执行党的路线方针政策和决议情况的督促检查，完善党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神特别是在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话和对我省重要讲话、重要指示批示精神贯彻落实的督查问责机制。
9.坚持党中央和省委重大决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里。督促各级党组织和党员干部把“两个维护”落实到实际行动上。
（五）完善党的领导体制
10.严格执行关于党领导经济社会各方面重要工作的中央和中央部委党内法规，并按要求结合实际制定务实管用的具体举措。
11.建立完善国有企业党委和农村、事业单位、街道（社区）等基层党组织发挥领导作用的工作机制。
12.制定和修订有关法规要明确规定党领导相关工作的法律地位，健全党对人大、政府、政协、法院、检察院、民主党派、工商联、人民团体、国有企业、高等学校、有关社会组织等组织实施领导的制度规定。
（六）改进党的领导方式
13.坚持民主集中制，完善权力运行机制，认真落实“三重一大”制度，推动决策科学化、民主化、法治化。
14.坚持党的群众路线，深入开展“大调研”，落实领导干部基层联系点、信访工作领导责任制和“三访一包”等制度，改进和创新联系群众的途径方法，善于通过“三微一端”等多媒体平台汇集民智民力。
15.坚决反对“四风”特别是形式主义、官僚主义，认真落实省委印发的《关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作方案》和省委办公厅、省政府办公厅印发的《关于解决形式主义突出问题切实为基层减负具体措施的通知》等要求，持续深入推进作风整顿。
16.坚持依法执政，深入推进法治黑龙江建设，提高运用法治思维和法治方式推动工作的能力，推进各市（地）党委全面依法治市（区）委员会工作制度、运行机制规范化建设，自觉把党的领导活动纳入制度轨道。
三、提高政治能力
（七）增强党组织政治功能
17.地方党委要在党中央和上级党委领导下，全面领导本地区经济社会发展，全面负责本地区党的建设，落实好“把抓好党建作为最大的政绩”的政治要求。
18.党的基层组织要提升组织力，突出政治功能。建立健全软弱涣散基层党组织常态化整顿机制，在“不忘初心、牢记使命”主题教育中集中整顿软弱涣散基层党组织，全面清理受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶等问题的村干部，整治黑恶势力、宗教势力干扰渗透和信访矛盾突出的问题，调整不胜任不尽职的村党组织书记。
19.加强各领域党支部标准化建设，出台《关于加强党支部标准化建设的意见（试行）》，编制印发各领域党支部工作规范，有效提升各领域党支部建设质量。
20.党组要在批准其设立的党组织领导下，在本部门本单位发挥好把方向、管大局、保落实的重要作用。
21.党的各级纪委要进一步强化党内监督专责机关的职能定位，全面监督执纪问责。
22.党的工作机关要发挥党委参谋助手作用，提高履职尽责的政治性和有效性。
23.认真贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，切实强化党员党的意识和组织观念。
（八)彰显国家机关政治属性
24.各级人大、行政、政协、监察、审判和检察机关要始终坚持在党的领导下依法实施经济社会管理活动，积极主动将党的领导主张和重大决策部署转化为法规规章和政策政令，转化为领导体制、工作机制和管理方式方法创新，转化为推动黑龙江全面振兴全方位振兴的实际效果。
25.履行职责要提高政治站位，注重政治效果，考虑政治影响，确保政治和业务融为一体、高度统一。
（九）发挥群团组织政治作用
26.各级群团组织要认真履行政治职责，落实群团改革决策部署，更好承担起引导群众听党话、跟党走的政治任务。工会要加强职工思想政治工作，团结引导职工群众，巩固党执政的阶级基础和群众基础。共青团要创新做好新时代青年工作方法，培养中国特色社会主义事业建设者和接班人。妇联要在促进妇女发展、维护妇女合法权益和推进家庭家教家风建设等工作中落实好政治建设要求。
（十）强化国有企事业单位政治导向
27.深入贯彻全国和全省国有企业党的建设会议、高校思想政治工作会议精神，深入推进国有企业党的领导融入公司治理机制层层向下延伸；
坚持把党的领导贯穿高校办学治校、教书育人全过程；
加强科研院所、公立医院、中小学校等事业单位党建工作，保证各项工作坚持正确政治方向、取得良好政治效果。
（十一）提高党员干部政治本领
28.党员干部特别是领导干部要在大是大非面前态度鲜明、立场坚定，善于从政治上研判形势、分析问题，切实提高把握方向、把握大势、把握全局的能力和辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。
29.要强化风险研判防控能力。定期精准研判政治、意识形态、经济、科技、社会、外部环境、党的建设等领域重大风险，提高政治鉴别力。运用教育、法律、行政等手段综合施策，坚决阻断不同领域风险转换通道，提高政治掌控力。落实意识形态工作考核制度，提高风险处置力。
30.要增强斗争精神，各级党员干部在大是大非问题上有立场、有态度，在错误言行面前要抵制、要斗争，不能明哲保身、当老好人。
31.要加强政治能力训练和政治实践历练，把提高政治本领教育纳入各级党（干）校教学计划，有计划选派干部到艰苦边远地区、脱贫攻坚一线、重要领域改革、信访维稳等急难险重任务和重大斗争中培养锻炼。
四、净化政治生态
（十二)推进风清气正政治生态建设
32.认真落实省委印发的《关于推进风清气正政治生态建设的意见（试行）》，持续深化政治生态建设成效考核，努力实现全省党内政治生态根本好转。
（十三）严肃党内政治生活
33.严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。认真落实《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》和我省的实施意见，严格执行各项程序要求，准确把握主动和责令召开专题民主生活会的几类情形，遇到重要或普遍性问题，专门召开专题民主生活会，及时剖析整改，认真开展批评和自我批评。
（十四）严明党的政治纪律和政治规矩
34.把坚决做到“两个维护”作为首要政治纪律，持续深入开展忠诚教育，开展“守纪律、讲规矩”模范机关创建和先进个人评选活动。
35.严格执行《中国共产党纪律处分条例》，坚持“五个必须”，严肃查处违反政治纪律和政治规矩的行为特别是“七个有之”问题。
（十五）发展积极健康的党内政治文化
36.坚持“三严三实”，大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，继承和发扬中华优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化，充分利用我省爱国主义教育基地和党性教育基地，传承弘扬东北抗联精神、北大荒精神、大庆精神、铁人精神等黑龙江优秀精神，教育引导党员干部带头做社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者。
37.坚持高标准和守底线相统一，抓好党员干部政治文化教育。教育引导各级党员干部修行，守住党章、纪律、规矩和法律底线；
修心，明大德、守公德、严私德，做为政以德、正心修身的模范；
修志，把全面振兴全方位振兴的宏伟目标转化为现实行动。
（十六）突出政治标准选人用人
38.认真抓好我省《关于考实考准干部政治表现的意见（试行）》等规定的贯彻落实，加强对干部政治素质的考察考核，明确核心要素、改进方法手段、强化结果运用，对政治上过硬的干部大胆使用，对政治不合格的干部实行“一票否决”，树立选人用人鲜明政治导向。
39.聚焦任人唯亲、说情打招呼、跑官要官、买官卖官等问题，结合巡视巡察开展选人用人专项检查。
40.加强“带病提拔”责任倒查，对上年受到撤职以上党纪政务处分干部的选拔任用过程进行全面检查，特别要对政治标准把关不严的严肃追责。
（十七）永葆清正廉洁的政治本色
41.一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，强化不敢腐的震慑，重点查处党的十八大以来不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，政治问题和经济问题交织的腐败案件。严肃查处理想信念缺失、形式主义和官僚主义、违规选人用人、违规插手工程项目、违规经商办企业、说情打招呼、违规收受礼金、侵害群众利益、搞权色钱色交易、恶意举报等违纪违法行为。
42.严肃查处违反中央八项规定精神和省委九项规定行为，深入推进扶贫领域专项治理，深挖黑恶势力“保护伞”，集中整治土地发包、办理房证、供暖出行、生态环保、看病养老等领域群众反映强烈的问题。
43.扎紧不能腐的笼子，通过查办案件，查找管理盲区、监督弱项、制度漏洞，提出监督监察建议，推动地区和部门加大改革力度，加强制度建设，消除权力监督的真空地带，压缩权力行使的任性空间，促进权力运行公开透明。
44.增强不想腐的自觉，定期召开反腐败警示教育大会，组织党员干部到廉政教育基地接受警示教育，开展“家庭助廉”专题教育，引导干部自觉做廉洁自律、廉洁用权、廉洁齐家的模范。
五、强化组织实施
（十八）落实领导责任
45.建立健全推进党的政治建设工作责任制，各级党委（党组）要切实担负起本地区本部门党的政治建设工作主体责任，党委（党组)书记要认真履行第一责任人职责，党委（党组)其他成员要抓好分管部门和领域党的政治建设工作。
46.各级党的建设工作领导小组要发挥统筹协调的职能作用，各级纪检监察机关和党委有关部门要各司其职、各负其责，履行好相关工作职责。
47.省直机关要发挥示范引领作用。
48.抓住“关键少数”，组织落实好“一把手”政治能力提升计划。
（十九）加强监督问责
49.各地区各部门党委（党组)要加强对党的政治建设工作的监督检查。认真落实省委印发的《关于专项巡视巡察上下联动监督办法（试行)》，深化政治巡视，强化政治监督。把党的政治建设工作情况纳入党委（党组)书记抓基层党建述职评议考核和党建考核评价体系。
50.对责任落实不到位、推进工作不力的严肃追责问责。
加强党内政治文化建设的工作方案
为贯彻好落实好中央精神和省委部署要求，结合朔州实际，提出如下工作措施。
一、认真落实坚定政治信仰的规定要求
坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，进一步夯实思想根基、凝聚奋进力量。按照中央和省委统一部署，精心组织实施“不忘初心、牢记使命”主题教育，把右玉神作为开展主题教育的生动教材，守初心、担使命，找差距、抓落安，达到理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。着眼学懂弄通做实，坚持市委常委会“第一议题”制度，全面推行“七学七进”，常态化开展“大学习、大调研、大落实”活动，组织开展重大主题宣讲，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。把学习贯彻习近平总书记视察山西重要讲话精神作为长期重大政治任务，持续抓紧抓实抓好。召开全市第四次学用习近平新时代中国特色社会主义思想经验交流会。实施年轻干部理想信念宗旨教育计划。坚定执行党的政治路线，确定工作思想、工作部署、政治决策措施，自觉同党的政治路线对标对表，及时校准偏差;作重大决策部署都以贯彻落实习近平总书记指示和党中央决策部署为前提。坚决站稳政治立场，树立功成不必在我、久久为功的政绩观，想问题、作决策、办事情都从入民利益出发，落实好中央及省委市委关于密切联系群众的制度规定，崇尚实干、勤政为民。落实党管意识形态工作责任制，发挥市委意识形态工作领导小组、市委网络安全和信息化领导小组作用，掌提意识形态领导权话语权。建立健全县、多(镇、街道)、村(社区)宗教工作“三级网络”和乡(镇、街道)、村(社区)“两级责任制”巩固宗教领域和谐稳定的良好局面。
二、认真落实坚持党的政治领导的规定要求
抓好省委《关于坚决维护党中央集中统一领导的规定》的贯彻落实，把“两个维护”落实到各级党组织履行职能职责的各方面各环节，督促党员领导干部把“两个维护”落实在具体行动上。紧盯具体问题，强化政治监督，对政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等问题严惩不贷，对典型问题通报曝光，坚决做到“两个维护”有力确保行动统一、政令畅通。认真贯彻挑行民主集中制和群众路线，坚决反对“四风”，紧町形式主义、官條主义在我市的6方面30类突出表现，主动查摆、自觉整改，注重运用法治思维和法治方式推动工作。
三、认真落实提高各级各类组织政治能力的规定要求
各级党委(党组)要充分发挥领导核心作用，基层党组织要充分发挥战斗堡垒作用，各级纪检监察机关和党委工作部门要更好发挥职能作用。教育引导广大党员强化党的意识和组织观念。把政治建设贯穿“三基”建设全过程，加大“三基建设投入力度，抓好对软弱涣散农村基层党组织的整顿提升。围绕进一步彰显国家机关属性、发挥群团组织政治作用强化国有企事业单位政治导向，督促引导各级各领域党组织担负起管党治党政治责任，坚决防止和纠正把政治与业务割开来、对立起来的错误认识和做法，保证各机关、组织单位工作坚持正确方向。
四、认真落实提高党员干部政治本领的规定要求
加强对党员干部特别是领导干部的政治能力训练和政治实践历练，增强领导干部的政治敏锐性和政治鉴别力。适时举办领导干部政治能力建设专题研讨班。注重在紧要关头考察考验干部政治素质，选派年轻干部到吃劲岗位、复杂环境经受磨。引导各级干部强化忧患意识、风险意识，不断提高风险防范和处置能力，深入贯彻《朔州市坚决打好防范化解重大风险攻坚战方案》。把斗争精神、斗争本领作为教育培训干部的重要内容，作为考察识别干部和选树典型的重要方面。对违反政治纪律、危害政治安全的行为要坚决抵制勇于斗争。要増强斗争精神，强化政治担当，敢于亮剑、善于斗争，发现违反政治纪律、危害政治安全的行为坚决抵制，做勇于斗争的“战士”，不做爱惜羽毛的“绅士”，严防对挑战政治底线的错误言论和不良风气听之任之、逃避责任、失职失察。
五、认真落实严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的规定要求
抓好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的贯彻执行，市级领导干部带头，各级领导干部要坚持以身作则、知行合一，净化政治生态，着力提高党内政治生活质量。严格抗行党的组织生活制度，认真召开民主生活会和组织生活会，提高“三会一课”质量，建立健全民主生活会列席指导、及时叫停、责令重开、整改通报等制度，建立民主生活会上对政治建设状况进行全面检查制度。以“述责述麻、点评测评、督促整改、监督检查、定期研判”为抓手，强化压力传导，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。严格惯例执行《中国共产党纪律处分条例》，以严明政治纪律带动其他纪律严格起来。坚决落实“五个必须”政治要求，严肃査处“七个有之”政治问题。
六、认真落实发展积极健康的党內政治文化的规定要求
抓好市委《关于加强党内政治文化建设的意见》的贯彻落实。大力学习和弘扬右玉精神，落实好《关于大力学习弘扬右玉精神的实施意见》，办好右玉干部学院，组建右玉精神报告团，面向全省乃至全国巡回开展宣讲。大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。充分利用爱国主义教育基地和党性教育基地，对广大党员干部进行教育和熏陶。规范和纯洁党内同志交往，落实中央和省委、市委关于构建亲清政商关系的要求，大力倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的政商关系。传承红色基因，发扬革命精神，弘扬社会主义先进文化，推进社会主义核心价值观宣传教育，坚决抵制庸俗腐朽的政治文化。
七、认真落实突出政治标准选人用人政治要求
在选人用人中始终突出政治标准，坚持把政治过硬作为评价“高素质”干部的第一要求，积极拓宽选人用人视野，注重在基层一线识别选用干部，形成正确鲜明的选人用人导向。按照中央、省委部署要求，注重选拔任用牢固树立“四个意识”、自觉坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部，对政治不合格的干部实行“一票否决”，已经在领导岗位上的要坚决调整下来。抓好《党政领导千部选拔任用工作条例》《党政领导干部考核工作条例》等贯彻落实，制定完善对领导班子和领导干部政治素质考察的有效途径和科学方法，探索建立千部政治素质档案，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况。坚决整治选人用人上的不正之风，对政治标准把关不严的严肃处理。认真执行干部选拔任用有关事项，严格“凡提四必”，落实“双签字”“一报告两评议”、选人用人专项检査等制度，坚决防止“带病提拔”。
八、认真落实永葆清正廉洁的政治本色的规定要求
认真落实《山西省落实党对反腐败工作全过程领导实施细则(试行)》，确保党对反腐败工作领导制度化、常态化、长效化。精准运用监督抗纪“四种形态”，在“治未病”上积极作为，最大限度地防止干部出问题;要紧盯关键领域、关键环节、关键对象，重点查处党的十八大以来不收敛不收手问题线索反映集中、群众反映强烈，政治问题和经济问题交织的腐败案件，严肃查处违反中央八项规定精神的问题;严肃整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利，以及违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营等问题，持续保持反腐败高压态势。实现党内监督和国家监察一体推进，推动党内监督同其它监督有效贯通，把权力置于严密监督之下。用好忏悔录、反思录、案情通报、宣布处分决定等載体，加强纪律教育、警示教育，促进各级领导干部自觉做廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家的模范。
九、认真落实强化责任担当的规定要求
各级党委(党组)要切实负起本地本部门本单位党的政治建设工作主体责任，深入学习领会《意见》及省委、市委工作措施的内容和要求，将政治建设纳入党委(党组)工作总体布局，摆在首要位置来抓。党委(党组)书记要认真履行第一责任人职责。党委(党组)其他成员要按照“一岗双责要求，抓好分管部门和领域党的政治建设工作。各级党的建工作领导小组要发挥统筹协调的职能作用，各级纪检监察机关和党委有关部门要履行推进党的政治建设工作相关职责。抓住“关鍵少数”推进政治建设，结合我市干部队伍实际，实施“一把手”政治能力提升计划。
十、认真落实加强监督问责的规定要求
加强对党的政治建设工作的监督检査。将政治建设情况作为日常监督和巡察工作的重要内容。探索建立政治生态评价体系和巡察政治生态专项评估制度。把党的政治建设工作情况纳入党委(党组)书记抓党建述职评议和党建考核评价体系，并突出其权重。坚持失责必问、间责必严，对落实党的政治建设责任不到位、推进党的政治建设工作不力以及违反党的政治纪律和政治规矩的行为，要严肃追责间责。市委督査室将会同有关部门适时就《意见》及省委、市委工作措施贯仂落实情开展督促检查。
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